今年以来，临沂市莒南县进一步整合基层党员教育资源，以品牌化推进基层党员培训中心（党校）建设为重点，按照“体系完备、特色鲜明、以用为本”原则，创新开展“一镇一品”党员教育品牌创建活动，以创建促规范，以示范带整体，为新时代开展党员教育培训提供坚强的阵地保障。

强阵地，筑基础。

一是整合资源，选好阵地场所。制定出台《关于推进镇街党员培训中心（党校）实体化规范化运行的意见（试行）》，指导各镇街本着“立足实际、突出实用、提高实效”的原则，统筹整合党群服务中心、党性教育基地、中小学闲置校舍、农业产业园、党委会议室等场所，建设实用高效的镇街党员培训中心（党校）。

二是统一标准，规范改造提升。指导各镇街按照“办公区、教学区、研讨区、生活区”以及“有醒目标识、有规章制度、有教学计划、有电教设施、有党建书籍、有档案资料、有党旗党徽、有入党誓词”的“四区六有”标准进行配套规范，同时按照“一个中心+N个现场教学点”模式，打造现场教学基地，进一步夯实阵地基础。

三是明确编制，健全组织领导。在镇街组织办挂牌成立党员教育中心，由所在党（工）委领导，同时协调县编办专门下文，向每个乡镇（街道）下沉3个编制专门用于党员教育，负责培训中心（党校）的班次规划和运行管理，实现有人抓、专人管。截至目前，全县16个镇街党员培训中心（党校）已实现全覆盖。

塑品牌，强内涵。

一是树立品牌意识，塑造特色培训主题。为避免培训中心建设同质化，持续提升基层党员教育培训的吸引力和实效性，莒南县制定出台了《关于开展基层党员培训中心“一镇一品”品牌创建活动的实施方案》，确定红色教育、乡村振兴、警示教育等五大类品牌，指导镇街结合各自实际，有针对性地挖掘塑造培训主题，以品牌创建促进规范化提升。比如，大店镇依托丰富的红色文化资源，明确了“齐鲁红都 革命摇篮”特色品牌；坊前镇依托毛主席光辉批示的合作办社事迹明确了“石韵红坊 合作振兴”特色品牌等。

二是强化精品打造，深化品牌内涵。一方面组建精品教学师资。将专家教授、业务骨干、企业人才、致富能手等纳入师资库，遴选县级党员教育专家15名，入库讲师50名。另一方面打造精品课程。围绕确定的特色品牌，组织入库讲师、专家学者，深入挖掘各类党员教育资源，打造红色教育类25堂、乡村振兴类22堂等共计115堂党员教育特色精品课程。

重创新，提实效。

一是“课堂＋实践”内化学习效果。一方面发挥课堂教学主渠道作用，针对不同领域党员特点，分类设置课程，分批次组织党员全员进党校（党员培训中心）开展培训，截止目前，共举办培训班56期、参训党员1.2万余名。另一方面延伸教学触角开展现场教学，依托丰富的现场教学点，聘请各级党校、农业专家以及“田秀才”“土专家”、致富带头人等开展现场教学，把课堂开在田间地头、开在党员身边，让党员真学善学乐学。例如洙边镇依托茶溪川田园综合体茶博园，开办特色农产品产销学院，邀请本土经验丰富的茶叶种植能手推广农业技术、讲授党支部领办合作社经验做法，大大提升了培训效果。

二是“信息化”赋能新时代党员教育。为适应新时代党员教育工作新特点，传播党的声音，教育广大党员干部，莒南县将党员教育、党建宣传与融媒体运行平台深度融合。一方面活用电视媒体。在全县“灯塔e站”安装“灯塔电视”，鼓励有条件的村安装户外大屏，在“灯塔电视”中植入“临沂党建”可视化信息平台和加密频道，党员群众在家就能收看优质党员教育资源。另一方面巧用手机终端。党员利用“灯塔-党建在线”APP，实现党建动态随手看，党的知识随手学；利用“莒南”APP同步直播，开办“莒南先锋e讲堂”、新时代莒南“学习讲坛”，打通高端师资培训渠道，激发党员教育新活力。

建机制，促保障。

一是健全制度保障。制定党员培训中心（党校）教学管理制度、年度培训计划、师资库管理办法等规章制度，对教学选题、档案管理、师资管理等方面进行规范，确保党员教育培训规范化、制度化、常态化。

二是落实经费保障。将党员教育培训经费纳入镇街财政年度预算，不断加大对镇街党员培训中心（党校）运行管理的经费投入，并通过适当途径将收支情况进行公开，接受全体党员监督。三是建立成效评估机制。通过组织座谈交流、结业考试等形式，对党员参训情况进行评估，对评估结果差的党员进行补课或补考；通过向参训党员发放调查问卷、个别谈话等形式对所授课程进行评估，根据评估结果进一步改进完善。

四是健全考核机制。将党员教育工作作为基层党建目标考核的重要指标，纳入党委书记述职评议考核内容，层层抓好落实。

责任编辑： 张誉耀    

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