干部学习会|推行“基层工作日”制度“零距离”接触基层面对面解决问题

2020-11-19 06:33:02 发布来源：大众报业·大众日报客户端

□胡韬勋

为巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，推动广大党员干部深入基层、转变作风，解决服务群众“最后一公里”问题，临沂市自然资源和规划局从10月份开始，实行领导干部“基层工作日”制度，组织党员干部每月抽出1天时间，走出机关，沉到一线，“零距离”接触基层，面对面解决问题，推动问题解决在基层，工作推动在基层。

一是深入开展调查研究。认真贯彻落实十九届五中全会精神，围绕优化国土空间布局、推进区域协调发展和新型城镇化、推动绿色发展等自然资源领域重点任务，研究确定一批重大调研选题，由分管领导带队，组成调研组，深入基层一线开展调查研究，摸清基本情况、找准问题短板、提出意见建议，并及时将调研成果转化为科学谋划工作思路、研究破解工作难题、推动自然资源和规划工作高质量发展的具体举措。

二是排查化解信访矛盾。结合农村乱占耕地建房摸排、，针对违法占地、违法开采、征地补偿等引发的上访案件，采取分包领导干部定点接访、重点约访、带案下访等方式，变上访为下访，深入联系点，密切与群众的沟通交流，认真倾听群众诉求，分门别类制定化解方案，及时把矛盾和纠纷化解在基层。

三是强化督查跟踪问效。为避免活动走过场、流于形式，对基层提出的各类问题，进行梳理归类，建立工作台账，落实解决措施、领导责任、办理时限，并建立周调度制度，实行闭环式管理、项目化推进，全程跟踪、办结销号，确保问题跟踪到位、答复到位。党组会不定期听取“基层工作日”情况汇报，工作推进情况以督查通报形式下发，确保“基层工作日”活动抓实抓好、抓出成效。

（作者单位：山东省临沂市自然资源和规划局）

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责任编辑：吴永功

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