“面对复杂多变的困难生产条件，他们把‘责任’扛在肩上，用‘品德’护佑安全，让‘诚信’永驻心间，群策群力，真抓实干，有力地助推了安全生产。”山能枣矿集团柴里煤矿采掘党总支书记王建斌说。

据悉，进入十月份以来，该工区以开展“责任、诚信、品德”安全主题教育实践活动为契机，立足原煤生产，制定精准措施，注重流程管控，分“三步走”全力组织3606末采、23606多循环作业、23631初采初放原煤生产。

“在确保安全的前提下，我们多措并举，严制度、强责任、抓落实，保证了工作面的安全回撤和正规循环作业。”综采工区区长黄铜玲说。

该区队聚焦23606工作面调采，严抓23606初采初放顶板管理，主动压实安全生产主体责任，层层分解原煤生产指标，深度优化劳动组织，不断强化工时利用，提高开机率。引入竞争激励机制，发挥经济杠杆调控考核作用，以班产量保日产量，日产量保旬产量，旬产量保月产量，实行超奖欠罚，刚性考核。同时，加大3606工作面末采顶板管理力度，分工负责，上下联动，密切配合，采取护帮、调整层位、腰帮、打单体等方式，为工作面安全回撤创造了良好的安全环境。

“备齐备足各类备品备件，对“三机”、皮带、电缆等各类电气设备的进行超前排查，不仅消除了事故隐患，而且提升了全员工效。”综采工区检修班工长苏长忠说。

该工区按工作责任范围，对所有大小电气设备逐一明确责任到人全程包保，实行“四定、四保、三杜绝、一挂钩、一兑现”管理模式，即：定岗位、定人员、定责任、定标准，保安全、保质量、保运行、保完好率，杜绝责任事故、杜绝电气失爆、杜绝设备带病运转，考核结果与奖罚挂钩，并对所有影响生产的人和事，一分析、一处罚、一通报，钢性考核，及时解决制约生产的支架维修、后路运输、顶板支护等方面的问题，当天问题必须当天解决，不断提升检修质量，确保了生产均衡有序进行。

“我们坚持用‘严责任’绷紧‘安全弦’，用‘守诚信’筑牢‘防护堤’，用‘重品德’提升‘敬畏感’，夯实了干部职工安全思想根基。”综采工区党支部书记胡珍说。

该工区注重思想引领，充分利用班前会、碰头会、微信群等不同方式，结合“提思想、转作风、强履职”大讨论，扎实开展了“责任、诚信、品德”安全主题教育实践活动，围绕“企业有困难，我们怎么办？”，教育引导广大干部职工持续增强、深入践行“生命至上、安全第一”的安全发展理念，进一步筑牢安全的责任之基、诚信之本、品德之魂，发扬“逢山开路、遇水架桥”的精神，迅速转变思想，正确站位，把讲责任、讲担当、讲执行全面融入到各项工作中去，以主人翁的姿态迅速投入到安全生产工作去，保质保量完成各项安全生产目标任务。

“综采工区瞄准既定目标，统一思想，步调一致，分三步走组织原煤生产，一步一个脚印，为矿井安全稳健发展抒写了新的责任与担当。”该矿生产矿长洪启忠在12日生产口会议上讲到。

（大众报业·大众日报客户端记者 张环泽 通讯员 李开福 胡珍 张裕庆 报道）

责任编辑： 苏子龙     签审： 王菁华

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