优秀党建品牌巡展|山能淄矿东华水泥建设学习型党组织 引领企业踏上转型发展快车道

大众日报记者 吴永功

2020-08-26 13:46:42 发布来源:大众报业·大众日报客户端

编者按:齐鲁儿女印初心,聚指成拳担使命。8月20日,大众日报、山东省委党校联合13所高校马克思主义学院携手共建的山东党建云平台上线,同步启动“齐鲁印初心”山东优秀党建品牌孵化工程,面向全省征集党建优秀做法。本期展示的,是驻淄博一家企业的党建优秀做法。


水泥企业是传统建材行业,似乎与高新技术、智能制造搭不上边,但是山能淄矿东华水泥公司,短短几年间就实现了华丽转身:全国建材行业首个“工业大脑”正式运行;淄博首个5G工业互联网悄然落户,正式入选“2020中国标杆智能工厂”榜单……

这成绩的背后,思想的根源,来于他们自2019年初开启的建设学习型党组织。他们不仅统一了职工思想,激活了每一个细胞,而且将智慧化建设深植到传统水泥企业生产经营中,实现了蓝海跨越。

思想引领是发展的关键

思想是发展的源动力,思想引领是企业发展的先导。近年来,东华水泥作为传统建材行业,面临转型发展、新旧动能转换的巨大压力。这种情况下,如何发挥思想引领的重要作用,引领企业由传统向高新转型?如何凝聚大家合力共克时艰?成了摆在东华水泥公司面前的一道考题。

只有跳出红海,开辟蓝海,才能独辟蹊径。他们经过多方调研、咨询、考察、学习,最终决定自2019年初开始,开启建设学习型党组织,实现党内带党外,党员带群众,凝心聚力,形成一家人,一条心的创业格局,推动企业快速转型。

说易做难,如何开始,怎么建设?“思想最重要,先从转变思想入手。”他们先后组织了3期“建设学习型党组织强化训练营”,培训了包括领导班子成员、基层单位党政一把手、党支部书记、党务人员、基层党员及骨干人员在内的181人,学习了建设学习型党组织的基本知识、基本工具等课程。

培训归来,思想的转变清晰可见。全体职工热情高涨,干劲十足,2019年,该公司创出的利润是前5年的总和,各项指标均创出了历史记录。

今年年初,一场新冠肺炎疫情突如其来,在公司两级党组织的号召下,这181名建设学习型党组织的火种被赋予了“特殊使命”。每人包保联系3~5个职工家庭,共包保联系包括委托加工、临时工在内的员工722人。每天与包保人联系,宣传疫情防控知识,做好心理疏导工作,每天记录联系人身体状况,出行轨迹,连续几个月,每天统计汇总,确保了该公司在坚持生产的情况下没有出现一例病例。

心往一处想、劲往一处使,凝心聚力就是生产力。上半年,该公司完成利润,比集团公司考核指标增加了55.22%。面对新冠疫情来势汹汹,众多企业处于亏损边缘,东华水泥依然大幅盈利,风景独好。

人才活力是发展的源泉

人才是第一资源。人才竞争是企业竞争的根本,东华水泥公司学习型党组织建设之初,就把激发人才活力,激活企业中每一个细胞作为重要抓手来抓。

他们先后组织了4期训练营,从人员挑选到培训地点、培训方式、培训内容、培训目标,都经过了数次研究和调整。目的就是要打造一支理想信念坚定、勇于担当、专业实干、全情投入的“狼性团队”。

他们培养的辅导员队伍先后承接了2019、2020两届新入职大学生的培训。策划课程,寻找场地,编写讲义、制作PPT,现场授课。“在我的人生中,这样的培训是第一次,也是让我记忆最深刻的一次。”新入职大学生杨东英感慨地说。

辅导员承担起了公司各层级的宣讲、宣贯、授课、培训等任务。截至目前,29名辅导员授课宣讲500余次。辅导员们还编写了《新时代建设学习型党组织导读》一书,作为建设学习型党组织的工具书,受到兄弟单位的赞誉。

为做好辅导员队伍的培养管理,他们从辅导员的培训、培养、评定到辅导员授课的报酬、成果的认定,形成了系列制度,促进了辅导员的成长成才。

截至目前,从辅导员队伍中已成长出3名公司班子成员,3名支部书记,4名部门负责人。还有众多的班组长、工段长等人才,真正搭建起集专、精、全于一体的高素质、年轻化人才队伍,培养出了一支“梦之队”。

智慧赋能是发展的利剑

“打造一个综合性大数据中心,以党建为统领,公司的生产经营全部实现线上的智慧化管理。” 为充分发挥党建的统领作用,该公司全方位建设了一个综合性的智慧党建平台。

他们把发展规划、选人用人、思想保证、组织建设、安全管理、风险防控、全面考核等12项重点工作全部实现线上运行、线上监督。实现了集大数据实时分析与各项重点工作日调度、月分析、季评价、年考核为一体的智慧党建模式,形成了具有东华特色的智慧党建平台。

为实现党建工作的规范化、可视化,他们在基层党支部党员活动室都全部安装了高清设备,实现了“三会一课”在线可视、动态检查、远程指导、音频视频数据自动集成的功能。他们还将学习笔记、争星晋级、案例分析等也搬上了平台。

他们还创新的把生产经营管理中的难题纳入三会一课中,运用问题树、鱼骨图、深度汇谈等管理工具集众智解难题,使党建工作更加接地气、受欢迎,从形式到内容,彻底解决了党建与业务“两张皮”的问题。

该公司济南万华党支部利用“鱼骨图”讨论分析影响装车效率的问题和因素,并逐一落实解决,使装车效率提高了52%;熟料公司党支部利用“问题树、鱼骨图”等工具研究如何降低煤耗、电耗问题,连续多次突破历史纪录,煤耗、电耗等主要指标都达到了国内一流企业或领先水平。

2019年,该公司实现销售收入17.34亿元,利润3.41亿元,生产运行指标全年创出季度纪录30次,月度纪录50次,各项创新指标均创历年来最好水平。

8月20日,大众日报启动“齐鲁印初心”山东优秀党建品牌孵化工程,面向全省各级党组织征集党建优秀做法、党建典型经验、党员先锋事迹。大众日报将从来稿中进行甄选,择优对党建优秀做法组织专题融媒采访,全力全平台塑造党建版块的山东高地,提升山东各级党组织的党建影响力。并适时组织山东党建云平台的党建专家智库,择优对党组织的党建工作做法进行理论提升和赋能,综合提升该党组织的党建品牌影响力。

山东党建云平台热烈欢迎山东各地党组织参与到上述工程中来。如果您所在的党组织有党建方面的亮点,请将相关党建优秀做法、工作亮点等,通过大众日报客户端党建频道的交互入口在线提交。您也可以将相关材料发送至大众日报党建工作专用邮箱dzrbdj2020@163.com。

(大众日报客户端记者 吴永功 通讯员 位少青 报道) 

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责任编辑: 吴永功    

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