基层党建亮点汇丨济宁经开区:党旗飘飘 助企登高 发动两新组织红色引擎

大众日报记者 吴永功 刘宪伟

2022-11-07 10:12:43 发布来源:大众报业·大众日报客户端

2022年,大众日报·山东党建云平台启动“红星耀齐鲁”大型融媒报道活动,推出齐鲁党员星力量、基层党建亮点汇、第一书记风采录、高校党建品牌展四个单元板块。其中,“基层党建亮点汇”主要面向基层党组织(重点为农村、社区基层党组织),征集展示党建领航的优秀做法、亮点经验(征稿邮箱dzrb1939@qq.com)。以下为本期推荐案例。

近年来,济宁经济技术开发区充分激发党建引领园区高质量发展“红色引擎”作用,擦亮“党旗飘飘 助企登高”园区党建品牌,以“百千万提升工程”市区级培育对象整体提升为工作重点,坚持“三个用力”,不断增强两新组织党组织的政治功能和组织功能。

“百千万提升工程”市级对象开展党员教育活动

用力全域覆盖,增强发展动能。组织力量对全区企业走访摸排一遍,制定“五个清”工作台账,做到党组织设置清、党员队伍清、经营情况清、负责人情况清、职工队伍清。建立1+3+N模式,推进符合条件的两新组织单独建立党组织;对暂时不符合单独建立党组织的两新组织,采取“在产业链上建、在产业园中建、在产业片里建”3种方式,推进多个企业联合建立党组织,党组织单独组建率提高至64.7%。神力索具、嘉合塑胶和欣格瑞水务3家非公企业党组织作为“百千万提升工程”市级对象进行培育,华宇金属、海推重工等33家两新组织党组织作为“百千万提升工程”区级对象进行培育,在党建阵地、活动开展等方面用力重点提升。

人力资源行业党建联盟成立仪式  

用力红帆领航,实现为企赋能。做大做优“党旗飘飘 助企登高”园区党建品牌,按照“把党建写入公司章程、编制一份年度党建清单、配备一名专职党务工作人员、健全一套党建工作台账、开辟一处党建工作阵地、创新一项党建工作做法”的“六个一”标准,推动设立党员领衔的攻坚克难小组,树立一名党员一个故事先进事迹,举办“我为企业献一计”交流活动,扎实落实“百千万提升工程”培育措施,引领企业完成攀登计划。采取“1+X+N”“联盟+联建”架构模式,新成立绿色食品、人力资源产业链党建联盟,充分发挥高端装备产业链党建联盟、管业协会和节能环保行业协会党总支作用,每月举办1次企业轮值活动,实行清单式服务,深入推进党企融合,以党建兴助推产业兴。山东神力索具有限公司董事长助理俞同磊在参加人力资源行业党建联盟活动时说:“党的力量把我们凝聚到一起,让我们企业抱团共同发展!”从区直机关选拔46名高素质机关干部到企担任“红帆”党建工作指导员,其中县级干部1名、科级干部29名,每月到指导的“两新”组织工作不少于3天,帮助企业制定攀登计划,高标准建设38处红帆驿站,作为“红帆”党建工作指导员的办公场所。

两新组织党员二维码公示牌

用力智慧党建,激发先锋活力。创建两新组织党员“64343”分类赋能管理模式,推动出资人党员做好“六个表率”、中层管理党员发挥“四个作用”、一线职工党员争做“三个示范”、流动党员服从“四个双向共管”、困难党员接受“三个针对性帮扶”,不断发挥两新组织党员先锋模范作用。华宇金属有限公司党支部党员杜海兰表示:“作为中层管理党员,一定时刻牢记自己的使命和职责,发挥好双培双带、业务骨干等作用。”利用“灯塔—党建在线”平台,规范使用山东e支部组织生活全程纪实、发展党员纪实公示等功能,党组织、党员信息库数据及时得到更新维护。创新研发“济宁经开区两新组织党员分类管理系统”,进一步提升党员管理的精准化、智慧化水平,每月上传党员履职情况、量化积分情况以及工作动态,系统为每位党员单独“赋码”,党员职工通过扫二维码可及时了解党员发挥作用的情况,此经验做法被评为山东省2022年新型智慧城市“智慧党建”优秀案例。

策划:兰传斌

统筹:吴永功

记者:刘宪伟

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责任编辑: 刘宪伟     签审: 吴永功

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