淄博1月29日讯 今天，临淄区召开2022年工作总结表彰暨全区“三提三争”活动动员大会。大会树立了“攻坚克难、实干有为”的工作导向，更是吹响了临淄区各项工作加力提速、争先进位，奋力开创经济社会高质量发展新局面的“集结号”。

会上，对2022年度“攻坚克难、担当作为”先进集体和先进个人、2022年度实现地方一般公共预算收入前 100 名企业排名进行了通报，表彰了2022年度攻坚克难、担当作为先进集体、实现地方财政收入突出贡献企业、实现地方一般公共预算收入百强企业、荣获省级及以上荣誉的企业、社会责任企业、全区乡村振兴、精神文明建设、平安临淄建设、新旧动能转换、高品质民生和群众满意度工作成绩突出单位、全区村集体增收工作成绩突出单位代表以及工作成绩突出个人代表。

作为实现地方财政收入突出贡献企业，淄博鑫泰石化集团有限公司始终把项目建设作为稳定企业发展的“压舱石”，2022年实现营业收入537亿元、工业产值545亿元、上缴税金45.8亿元、地方财政贡献3.3亿元。淄博鑫泰石化集团有限公司董事长崔学军表示，2023年，淄博鑫泰石化集团有限公司将聚力“三提三争”，加快推进重大项目建设、优化深化链条聚合升级，全力提速总投资160.6亿元的六期烷烃综合利用项目、七期绿色低碳烯烃一体化项目建设，项目建成投产后，公司年可实现综合营收1000亿元、工业产值600亿元，贡献地方财政收入10亿元。

化工是临淄的“饭碗”，作为化工产业发展的主阵地，齐鲁化工区将围绕四大化工主导产业链条，加速推进总投资579亿元的43个重点项目建设，持续放大国内化工品类最全优势，力争年内工业总产值突破1800亿元大关、增长8%，固定资产投资完成160亿元、增长60%，努力在全国化工园区前10强中争先进位。

“三提三争”重在落实、赢在执行。为此，临淄区委书记周婷要求，要全力以赴抓落实、抓执行，围绕如何“想明白”、“干明白”、“干到位”，着力提高领悟力、清晰力、落实力，以“1221”工作体系为引领，聚焦“共同富裕先行区”城市愿景，加快建设“实力强、群众富、城乡美、生态优”的新时代社会主义现代化新临淄。

“想明白”要有领悟力

工作干的好坏关键在执行和落实。干事前能先“想明白”，体现的就是领悟力。领悟力高的人，善于从不同层面解读事物，一下子就能抓住核心；领悟力低的人，经常处于困惑迷茫，找不到工作的方向。所以，提高领悟力对党员干部的成长尤其重要。

2022年，临淄区锚定“当旗手、作标杆”的目标定位，迎难而上稳经济、促发展，交上了一份耀眼瞩目的发展答卷：上、下半年两次淄博市“9+1”重点工作评价中，均获得7个“好”，数量居全市第一；2022年全省群众满意度测评中，临淄区作为全省5个经济发达区县之一，排名历史性进入省内前20；淄博市对区综合绩效考核170项指标中，省市重大项目投资完成率、淄博市新开工重大项目数量等88项指标排名组内第一；以第4名成绩入选全省工业十强县，列全国综合实力百强区第54位、中国工业百强区第60位。此外，2022年1—12月份，临淄区规上工业总产值完成2777.9亿元，占全市总量近40%，同比增长17.78%，增速排名组内第一；实施6个老旧小区、棚户区改造工程，竣工24个全域公园城市建设项目，文明城市创建综合测评成绩列全市第一；水环境质量综合指数同比改善39.75%，改善幅度列全市第一……

指标就是风向标，众多“全市第一”的背后得益于临淄区委的顶层设计，更得益于各级领导干部能“想明白”。

“想明白”需要有较高的政治素养和宽阔的视野格局。2022年，临淄区先后组织多批干部进浙大等名校进行专项学习，并在区内组织“千名干部专业能力精准提升工程”，通过组织镇、街道、区直部门单位主要负责人、班子成员、业务骨干，重点围绕党建引领基层社会治理创新、新时代党建工作、智慧党建等主题，通过课堂授课、现场教学、思辨研讨等多种形式来开拓视野。

新的一年，临淄区将持续“走出去”，看先进地区招商引资怎么招，项目建设怎么推，城乡建设怎么搞，群众工作怎么做，以此来提升各级干部见微知著的能力。

“干明白”要有清晰力

清晰力就是谋划工作的能力，就是把目标细化、具体化，形成一贯到底的工作闭环，一锤接着一锤敲、一步一个脚印走，真正把各项工作落到实处、抓出成效。

“456”产业链群是临淄发展的未来：所谓“4”，就是炼化一体化、碳三碳四、尼龙新材料、聚氨酯4条化工主导产业链，要坚定不移发展化工产业；所谓“5”，就是大数据、智能网联汽车、智能机器人、新能源、集成电路新材料5条新兴产业链，要加快培育壮大新兴产业；所谓“6”，就是高分子材料、高端装备、稀土材料、专用化学品、医药健康、特种纸6大传统产业集群，要持续发展壮大传统产业集群。“456”的产生是基于临淄对全区100余家重点产业链条企业、30余家龙头骨干企业、几百种产品进行全面深入调研分析后的“精准画像”，是清晰力的具体体现。

同样，村富民强则镇域强、区县强。为实现村集体增收，去年，临淄区探索出村集体增收“九策”。以凤凰镇大薄村为例，通过盘活闲置资产、改造老旧厂房，引入莲藕深加工项目，让村集体增收了50万元，正是因为有了精准施策，才让难的工作落实起来得心应手、事半功倍。

“干明白”还需要考核“指挥棒”。为此，临淄区还在树牢“能干者能上、优秀者优先”用人导向的基础上强化问责问效，要让事不避难、挺身而出的人受重视、得重用，更要向不担当、不作为、不在状态、不落实的干部亮剑。

“干到位”要有落实力

落实是一种要求，更是一种态度。有些工作思路清晰但还是存在问题，就是因为“落实力”的问题。2022年，临淄区在疫情防控、基层治理、群众福祉提升等各方面取得了优异的成绩，关键在于“干到位”。

2022年，面对发展大局的痛点堵点，临淄区镇两级分别确定12项、27项重点攻坚事项，全区上下突出“有解思维”，迎着困难上、顶着压力干，诸多“顽瘴痼疾”问题得到有效解决。在教育资源优化布局方面，临淄率先启动布局调整，将8所农村中小学整合为4所，农村学位空置率明显下降，学校办学品质大幅提升。

面对考古与城市建设的矛盾，临淄创新性建成全省首家综合性考古基地——“北京大学山东临淄田野考古教学实习基地”，51名北大本硕学生入驻，同步承办国家文物局考古领队培训班，临淄文物工作影响力和保护水平持续提升。

在聚焦基层网格化治理方面，临淄区逐一明确996个网格“物理四至”，选派红色楼长、单元长11985名，在全省创新社工、网格员“两员融合”改革，网格标准化建设被省委政法委推荐国家级社会治理标准化试点；建立“一张清单”守护“一排底线”工作机制，被省委省政府表彰为“党的二十大维稳安保先进集体”。

此外，临淄区作为淄博市唯一区县创建为2022年“四好农村路”全国示范县，文明城市创建综合测评成绩列全市第一；空气优良天数达到246天，为近10年来最多；水环境质量综合指数同比改善39.75%，改善幅度列全市第一，排名实现近5年来全省最好成绩。

下一步，临淄区将严格落实领导挂包责任制，始终坚持“一线工作法”，紧紧盯住分管领域的工作，弄清楚在全市处于什么水平、多少位次，有的放矢地加以突破，全力以赴做到全市最优;区直各部门要敢于“打擂台”、勇于“争第一”。

（大众日报客户端记者 张吉宝 李鸿斐 报道）

责任编辑： 张尧    

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