历城区发改局：党建引领“1+6”工作法 助推发展改革提质增效

今年以来，历城区发展和改革局深入贯彻党的二十大及二十届二中、三中、四中全会精神，紧扣区委、区政府决策部署，以 “4433” 工作推进体系为抓手，探索“1+6”工作法，推动党建与业务深度融合，为区域发展改革注入强劲动力。助力全区先后获评山东省县域经济“高质量发展先进县”“共同富裕先行示范县”等多项重磅荣誉，负责抓总的地区生产总值、重点项目投资、服务业等指标承压增长，发展基础持续夯实，实现了“党建强、业务优、成效显”的良好局面。

锚定“一个统领”，筑牢党建根基

始终将政治建设摆在首位，以党建为“红色引擎”统领全局工作。

一是强化理论武装。构建“党组领学、支部研学、党员践学”三级学习机制，严格落实“第一议题”制度，截至 10 月底，开展主题党日活动10次、党组中心理论组学习10次，组织专项研讨2次、警示教育大会1次，推动理论学习入脑入心。

二是建强战斗堡垒。深化“党旗插在项目上”党建品牌，依托项目属地、责任单位等成立99个临时党支部，实现在建重点项目全覆盖；提升7个“项目红色阵地” 建设水平，推荐11个项目参与市级“建功泉城”劳动竞赛，推动党建与项目建设同频共振。

三是锻造过硬作风。完善党组工作规则，落实中央八项规定精神，起草《纵深推进全面从严治党强化作风建设工作方案》《优化管理工作制度（试行）》，常态化开展廉政提醒与监督检查，打造“政治强、业务精、作风正”的发改队伍。

抓实 “六项机制”，扛起发改担当

围绕主责主业，构建协同高效的工作机制，将组织优势转化为发展实效。

一是经济运行监测预警。建立“周监测、月分析、季研判” 体系，累计形成分析报告30篇、财经委会议材料7份，编发各类周报40期；牵头推进21项高质量发展“量质齐升” 指标，上半年全区GDP同比增长 4.8%，获考核加分0.11分。

二是项目建设全周期管理。实行“问题台账+分级调度” 模式，1-9月11个省级、51个市级重点项目投资完成率分别达111.9%、115%，总量与完成率居全市前列；修订《政府投资项目代建制管理办法》，2025 年列入20个区级政府投资项目，总投资66.47亿元。

三是政策资源精准争取。抢抓政策机遇，22个地方政府专项债券项目通过国家审核，获额度33.58亿元；积极申报中央预算内投资、超长期特别国债项目，为重大项目注入资金活水。

四是产业培育梯度推进。成立空天信息产业推进专班，集聚重点项目25个、总投资103.89亿元；落实《民营经济促进法》，上报民间投资储备项目8个，征集投资机会清单项目 16 个。

五是战略规划系统落实。启动“十五五”规划编制，收集意见建议352条；推进黄河流域生态保护，拨付东西部协作资金3375万元，深化与钢城区、蒙阴县协同合作，获评 “山东省县域经济高质量成效显著县”。

六是民生福祉温情保障。完成61家企业信用修复，实施82个老旧小区、1.49万户供电户表改造；办结价格咨询投诉 46 件，验收人防工程 22 处（数量、面积居全市首位），切实增强群众获得感。

下一步，历城区发改局将持续深化“1+6”工作法，以更实举措服务省会社会主义现代化强区建设，贡献发改力量。