济南连续3年获评“中国年度最佳引才城市”

12月18日，济南市政府新闻办召开济南市“推动科技创新和产业创新深度融合”主题新闻发布会。

聚焦产业、服务企业、推动创新，是全市人才工作的重要着力点。近年来，济南市牢固树立“大人才观”，认真践行“天下泉城聚天下英才”理念，以国家吸引集聚人才平台建设为牵引，深化教育、科技、人才一体推进，城市人才吸引力和集聚度持续提升，为全市科技创新与产业升级注入强劲动力，济南连续3年获评“中国年度最佳引才城市”，连续2年入选“全国人才友好型城市”。

济南坚持“人才政策在国内同类城市中始终保持比较优势”这一定位，每年动态优化、修订发布济南人才政策“双30条”。

济南坚持“小切口、有特色、可量化”，接续出台集成电路、人工智能、数字经济、青年科技、种业等系列专项人才政策，制定知识产权、技术转移、法治、贸易、机器人等细分领域系列人才认定办法，让人人皆可成才、人人皆可出彩。济南坚持广纳群智、精准触达，常态化开展人才政策“金点子”征集活动，在山东电视台《好政策到一线》栏目专题解读济南人才政策，不断增强广大人才对“好政策”的参与度和获得感。

济南搭建赛会聚才平台，连续8年举办中国（济南）新动能创新创业大赛，举办中国研究生机器人创新设计大赛，启动欧美同学会海归小镇（人工智能）双创大赛，累计落地优质项目650余个。济南搭建校地融合平台，推出校地企人才共引共用办法，选派科技副总、产业教授、科技联络员，助力科技成果转化。

济南大力发展“校友经济”，成立济南校友经济发展促进会，举办济南校友经济创新发展大会、校友经济双招双引大会，累计签约校友经济项目46个，落地投资35亿元。济南搭建创业孵化平台，连续两年出台“项目深化年”、“项目提升年”人才要素保障十条措施，建设“1+N”人才项目孵化矩阵，坚持“一载体一特色产业、一楼宇一产业链条”，打造地标性人才创新创业集聚区，落地孵化人才项目900余个。

济南加快打造更具创造力的人才集聚“好队伍”，紧扣全市标志性产业链，构建全面覆盖、梯次衔接的人才支持体系。截至目前，全市人才资源总量达310万人，较“十三五”末增长近80万人；人才队伍结构持续优化，较“十三五”末，新集聚顶尖人才32人、省级及以上领军人才571人、市级产业领军人才628人、博士（后）6900余人，每年新增青年人才超过16万人；人才对产业支撑引领作用更加突出，新一代信息技术、高端装备、先进材料、生物医药等重点产业领域人才集聚数量超过30万人，全市技能人才总量超过157万人。济南每年组织“才聚泉城高校行”、“海右人才驻济高校行”，连续举办四届济南高层次人才招引大会，累计吸引20余万名海内外人才参加，硕博人才占比超50%。

济南持续构筑更具吸引力的人才发展“好生态”，聚力打造“天下泉城、人来无忧”全生命周期人才服务体系，坚持“投早、投小、投长期、投硬科技”，出台金融支持人才企业发展十项举措，打造“海右人才”基金矩阵，近年来累计发放“人才贷”11亿元，以“耐心资本”陪伴人才成长成才。

济南构建政策、金融、法律、知识产权“四团”协同服务机制，为人才提供高效精准服务。与一线城市错位发展、差异竞争，聚焦“性价比、获得感、幸福度”，持续打造 “我在济南刚刚好”城市人才IP，连续三年举办“海右人才节”，连年举办大学生开学毕业“双典礼”，推出青年人才“吃住行医游娱购婚育”系列政策，助力人才发展无忧、创业无忧、生活无忧、内心无忧，聚力建设“近悦远来之城、人人向往之城”。

人才是驱动发展的第一资源。济南将持续对标国内一流、扛牢省会担当，为构筑现代产业体系、加快强省会建设提供更加有力人才支撑。

大众新闻·齐鲁壹点 史安琪