五莲正通物流：以文化软实力赋能高质量发展

大众网记者 韩鑫 通讯员 李加鑫 日照报道

在日益激烈的市场竞争中，企业文化作为企业的灵魂与核心驱动力，其价值愈发凸显。五莲正通物流深刻认识到文化引领的重要性，近年来系统性地深耕企业文化宣传工作，构建起覆盖广泛、形式多元的全方位传播体系，有效实现了以文化凝聚人心、以文化赋能业务发展的目标，取得了扎实可见的成效。

构建体系 推动文化深入落地

为使企业文化真正融入血脉、见于行动，正通物流着力打造立体化的内部宣传网络。公司在办公区、会议室等核心场所精心布置宣传栏与主题海报，深度解读企业使命、愿景与核心价值观，并定格重要文化活动的瞬间；同时，公司充分利用内部宣传平台，常态化推送文化动态、表彰员工优秀事迹、展示业务创新成果，确保文化理念与鲜活案例能够实时触达每一位员工。

此外，公司注重营造沉浸式的文化氛围，通过“环境熏陶”与“内容渗透”相结合的方式，让“诚信、创新、协作、共赢”等核心价值观元素遍布工作场景。公司借助具体、生动的案例宣传，将抽象的文化理念转化为员工可感知、可效仿的行为指引，在潜移默化中深化全员的文化认知与认同。

成效彰显 文化凝聚发展合力

系统的宣传工作带来了多方面的积极成果。首先，员工对企业文化的认知度和认同感显著提升，能够准确理解并阐述公司的核心文化理念，实现了文化“入脑入心”。其次，在文化的引领下，内部凝聚力与协作效率同步增强，员工主动践行价值观，在工作中更积极地解决问题、勇于创新，部门间的沟通与跨部门项目推进也更为顺畅高效，整体工作效能得到提升。

实践中涌现出诸多典型案例，例如在某跨部门物流优化项目中，团队成员秉承“协作、共赢”理念，成功打破壁垒、整合资源，优化了运输流程。这一实例生动体现了企业文化对具体业务发展的实质性支撑与赋能作用。

经验总结与未来展望

在推进过程中，正通物流积累了宝贵经验，坚持“场景化宣传”，让文化融入日常环境，避免流于形式；注重“价值观具象化”，通过身边人、身边事让文化内涵可知可感，推动理念转化为实际行动。

面向未来，公司计划进一步创新宣传方式，探索运用短视频、主题分享会等更具互动性的形式；将持续优化和丰富文化内涵，使其紧跟市场与企业发展的步伐；并将更深入地推动文化与业务、员工成长的融合，以文化为引领，全力迈向“全球领先的物流综合服务提供商”的愿景。正通物流将持续以文化凝心聚力，为企业高质量发展注入持久而强劲的动力。