温暖人社·心安章丘 全年110场招聘会助力高质量充分就业

今年以来，章丘区人社局紧紧围绕全区“项目提升年”部署要求，以服务项目提升为牵引，围绕“稳就业、保用工、促发展”主线，通过“春风行动”系列招聘会、“周五职聘”线上线下常态化招聘会、驻章高校毕业生就业双选会、“招聘夜市嘉年华”等多形式招聘活动，拓展就业渠道，优化就业服务，促进高质量充分就业。今年以来，共开展各类招聘活动110场次，其中线下招聘63场、线上招聘47场，提供就业岗位2.8万余个，促成8000余人与企业达成就业意向。

一、搭建高效对接平台

“春风行动”持续发力。年初，连续举办18场“春风行动”系列招聘会，覆盖全区各镇街，580多家企业为广大求职者提供岗位1.8万余个，发放就业创业政策3万余份。

双山街道“春风行动”招聘会现场

圣井街道“春风行动”招聘会现场

“周五职聘”被认定为济南市级劳务品牌，越来越多的企业和求职者通过“周五职聘”实现双赢，品牌效应凸显。招聘会实行“企业预约、随时进驻”形式，结合直播带岗，实现线上线下联动，服务灵活性、影响力不断提升。今年以来，已开展24场线下、44场线上“周五职聘”招聘会。

“周五职聘”常态化招聘会

10月22日至23日，组织30家企业到辽宁大学、沈阳理工大学、沈阳工业大学，举办沈阳引才专场活动，现场城市推介、校地对接、专场招聘，收到简历2000余份。

“才聚泉城高校行”沈阳站·辽宁大学 沈阳理工大学

专场招聘会现场

二、优化就业精准服务

建立重点企业服务机制。通过上门走访、电话联系、动态跟踪等方式，按月更新企业用工台账，精准掌握缺工情况，提供“一对一”用工指导，助力重点企业稳定生产。

“招聘夜市嘉年华”活动现场

强化岗位信息归集管理。指导各镇街扎实开展线上线下岗位信息采集与核实，安排专人抽查岗位真实性，确保就业信息可靠有效，为高质量就业提供扎实数据支撑。

为5517名补贴期满公益性岗位人员召开专场招聘会，提供持续跟踪就业服务。

三、聚焦重点就业群体

充分发挥零工市场、零工公寓的公益属性，整合“济南人才就业云聘e码通”“齐鲁零工”等线上平台，推动零工岗位信息线上线下同步采集、一体发布，为零散就业人员和用工主体提供便捷、专业的公共服务。年内新建零工市场一处，被济南市人社局评为“五星级”零工市场。

零工市场优化升级

组织300余家本地企业先后与齐鲁师范学院、齐鲁理工学院、济南工程职业技术学院、山东工程职业技术大学等6所驻章高校举办线上线下就业双选会。

驻章高校毕业生就业双选会 章丘企业专区