潍坊市奎文区：多维发力深化离退休干部精准服务

近年来，潍坊市奎文区始终坚持以离退休干部需求为导向，不断织密服务保障网络，提升服务精准度与温度，构建多维覆盖的老干部服务体系，推动服务保障从“有”向“优”转变，持续提升老同志幸福感、获得感、安全感。

精准化走访慰问，传递组织温暖。建立健全常态化走访慰问机制，落实好春节、重阳节等关键节点走访慰问工作。实现“全覆盖”与“个性化”相结合，逐一登门拜访辖区内老干部，询问身体状况，传达政策动态，倾听诉求建议；对异地居住的老干部，在尊重个人意愿的基础上，灵活采用“邮寄+电话沟通”或“异地登门”等方式，确保关怀无死角。建立离休干部“一人一策”精准服务台账，动态记录个人健康状况与服务需求，实现服务精准到人、落实到事。今年以来，积极与全区离休干部沟通联络，征集红色故事资料70余份，建立“一人一档”红色档案，记录珍贵历史记忆、传承革命精神。

规范化落实制度，保障基础待遇。2022年，奎文区委组织部、区委老干部局、区人社局联合印发《干部荣誉退休工作服务指南》，从进行专题谈话、举行荣退仪式等六个方面明确落实干部荣誉退休制度的具体举措。今年以来，全区规范举办荣誉退休仪式13场，为100余名新退休干部送上组织关怀与祝福。同时，积极引导有专长、热心公益的新退休干部加入志愿服务队伍，做到“退休不褪色”。

多元化服务供给，丰富晚年生活。持续加强“区-街道-社区”三级服务阵地体系建设，高质量建成集老干部党校、老干部服务中心、老年大学、关心下一代工作服务中心四位一体的区级本色家园，建成20所老年大学社区分校，并配套设立社团活动室、图书室、心理服务工作室等功能场所，满足老年教育、支部活动、社团建设等老同志现实需求。联合潍坊市人民医院举办“名医课堂”专题讲座，邀请16位市人民医院主任、专家围绕心脑血管、糖尿病、睡眠健康等老年人常见健康问题现场授课、答疑，为老同志提供全方位的健康指导。举办“庆七一”老干部文艺汇演，老同志们精心策划舞蹈、合唱、器乐类演奏等16个精品节目，抒发对党对祖国对家乡的热爱之情，展现出新时代老同志积极向上的精神风貌。

下一步，奎文区将持续深化服务保障举措，拓宽服务领域，让敬老爱老助老的氛围更加浓厚，让离退休干部在新时代安享幸福晚年，为奎文区高质量发展凝聚更多“晚情力量”。

（大众新闻记者 都镇强 通讯员 刘佳宝）