济南市中区：七贤街道“一街一品”绘就基层治理新图景

近年来，济南市市中区七贤街道锚定基层党建工作部署，以“齐心拓贤”党建品牌为核心引擎，创新构建“1+18+N”党建阵地体系，深耕“一街一品”建设，从校地融合、社区治理、楼宇经济到民生服务，多点发力、全域推进，勾勒出党建引领基层治理现代化、赋能区域高质量发展的生动图景。

品牌引领强根基，校地融合促共赢

3月27日，七贤街道党群服务中心新址正式启用，整合城管、信访、热线等多科室力量，建立“问题发现——分派处置——结果反馈”闭环机制，为“1+18+N”党建阵地体系筑牢实体支撑。秉持“高校所需即街道所为”理念，街道精准对接济南大学，制定专项服务方案并组建先锋队，促成“海右人才节”成功落地，组织52中海楼宇企业参与春季双选会，助力8家企业吸纳100余名应届毕业生，实现人才供需精准匹配。同时，搭建校地共建桥梁，协调1850余名济大师生深度参与社区治理，联合举办文化共建活动50余次，让高校智力资源与地方发展需求双向赋能，推动教育与区域发展深度融合、同频共振。

社区品牌显特色，治理效能再提升

坚持“一社区一品牌、一品牌一特色”原则，街道11个城市社区各展所长，形成一批可复制、可推广的治理样本。其中，智贤、思贤社区创新“空间换服务”模式，引入12个“励新合伙人”项目，为社区基金注入54.86万元；鲁贤社区推广荧光生活服务站模式，实现运营收益2万元反哺社区阵地建设，构建“产业反哺治理”良性循环。文贤社区打造“谱梦空间”就业创业平台，破解全省最大公租房社区治理难题；雅贤社区推出“雅业微助”行动，建立全国首个社区级“外来务工人员之家”，让外来群体扎根安家；礼贤社区联合泉欣小学，成功入选全国家校社协同育人“教联体”建设现场，让社区治理既有温度更有实效。

楼宇党建强引擎，惠企发展添动能

聚焦楼宇经济主战场，深化“益立方”楼宇党建品牌，构建“街道党工委—楼宇党委—‘两新’组织党组织”三级管理体系，直接管理5个党组织、149名党员，覆盖10家企业及98名流动党员。创新推行“1+1领航员”模式，组织党建指导员与经济辅导员结对走访，完成97家企业摸排、25家重点企业深度对接，收集并解决42条意见建议、16项实际问题。同时，辖区企业主动融入“贤才惠企”品牌矩阵，超意兴党委创新“三带四联五同”工作法，联动120余家党组织开展公益活动50余场；山东省人民药业党委打造“人民永向党”品牌，以“三融入”机制构建质量管控预警体系，实现质量事故“零发生”，形成党建引领、政企同心的发展生态。

红色物业暖民心，共建共治享幸福

以“红色物业”为抓手，在中海片区打造“海红联盟”党建品牌矩阵，设立“海红议事厅”，搭建智贤社区“智慧网格”、仁贤社区“联结互动”调解室，凝聚社区党委、物业、调解力量、法律人才四方合力，建立“入户调解—社区协商—街道统筹—部门联调”四级矛盾化解机制，成功调处社区环境改造、设施升级等18类民生问题。今年以来，物业管理类工单办结1516件，解决率92%、服务过程满意率97%、办理结果满意率95%。依托“海红先锋队”“贴心服务队”，开展冬日送暖汤、夏日送清凉等特色服务，组织便民活动超120场，惠及业主1.7万余人次，让居民幸福感在家门口升级。

党建引领风帆劲，砥砺奋进再出发。七贤街道以“一街一品”创建为契机，将品牌力量转化为发展效能，在基层党建与经济发展、民生服务、社区治理的深度融合中交出亮眼答卷。下一步，七贤街道将持续深化品牌建设，创新工作方法，强化党建引领作用，打造更具特色、更有影响力的基层党建标杆，为市中区基层党建工作贡献七贤智慧与力量，让红色党旗在基层一线高高飘扬。

大众新闻·齐鲁壹点 王国青