“十四五”期间山东受理群众安全生产举报26.9万件，奖励2378.8万元

12月30日，山东省政府新闻办举行新闻发布会，邀请省应急厅主要负责同志等介绍“十四五”时期山东推进现代应急管理体系建设情况。

发布会上，省应急厅政治部主任邓泽宇介绍，十四五期间，山东将安全生产有奖举报和企业事故隐患内部报告奖励工作，作为安全生产社会共治的重要组成部分，作为推动安全生产治理模式向事前预防的重要抓手，系统谋划、精准施策，采取了一系列有力有效的工作措施，有效调动了全社会参与查险除患的积极性，筑牢了社会公众外部监督、企业一线员工内部监督的双重防火墙，为防范和减少事故发挥了重要作用。

在安全生产有奖举报方面，印发实施全国首部安全生产举报领域省政府规章《山东省安全生产举报办法》（省政府令第359号），配套制定了举报奖励办法、受理办法、核查办法等多项制度文件，持续健全完善我省举报投诉工作制度体系。在全省11.3万家重点行业领域企业设置有奖举报公告牌17万处，打通举报受理渠道“最后一公里”。“十四五”期间，全省共受理社会群众安全生产举报26.9万件，发放奖励2378.8万元，举报受理数量和奖励金额一直稳居全国前列。通过受理群众举报、开展举报核查，累计消除事故隐患6.4万项、惩治非法违法行为8.3万起，有力倒逼企业落实主体责任，将事故消灭在了萌芽状态。

在事故隐患内部报告奖励方面，2022年，山东省率先提出鼓励企业建立事故隐患内部报告奖励制度。2024年1月，国务院领导同志来山东调研时，充分肯定了事故隐患内部报告奖励的经验做法。2024年7月，国务院安委会要求全面建立完善生产经营单位事故隐患内部报告奖励机制后，山东采取多种措施抓贯彻、促落实。截至目前，全省共摸底应建机制企业32.3万家，已全部建立。其中，危化品、矿山等14个重点行业领域共16.9万家。企业通过内部报告问题隐患162.7万项，整改完成162.4万项，整改完成率99.8%，发放奖励约1.2亿元，充分调动了一线员工参与隐患排查的积极性，有力维护了企业员工生命财产安全。

大众新闻·齐鲁壹点记者 于民星