点燃高质量发展强引擎，山东亮出人才成绩单

2月26日下午，省政府新闻办举行“干事创业 担当尽责”主题系列新闻活动——省政府政策例行吹风会，解读《关于实施更加积极开放有效人才政策的若干措施》。记者从会上获悉，“十四五”以来，山东坚定实施“人才兴鲁”战略，着力打造具有山东特色的新时代人才集聚高地，统筹推进一流人才队伍建设、一流载体平台布局和一流人才生态营造，推动全省人才工作实现全面跃升。成效主要体现在四个方面——

一是人才规模与结构持续优化。人才资源总量居全国前列，顶尖人才、领军人才数量较“十三五”末实现倍增，博士后在站人数历史性超过1万人，高技能人才总量达485万人，2025年吸引100万名青年人才来鲁兴学兴业，人才队伍更趋年轻化、专业化。

二是人才集聚雁阵格局加快起势。济南、青岛两大中心城市人才集聚能力加快提升，省级以上高层次人才数量突破5000人，25位海洋领域两院院士在此深耕、占全国总量近三分之一，先进制造、现代农业等优势领域人才加快汇聚，人才竞争比较优势持续提升，在全球科研城市排名中位次分别由2020年57位、69位跃升至27位、31位。在济青带动下，全省16个市中10个入选中国城市人才吸引力百强，山东正成为八方英才汇聚的热土。

三是人才支撑发展能力进一步增强。以人才链为总牵引，优化教育链、提升创新链、服务产业链的“四链”融合机制持续深化，“十四五”以来，以产业需求为导向，新增新兴专业407个，理工科招生比例稳步提高；通过“揭榜挂帅”等机制，推动人才在高端装备、现代农业、生物医药、新能源新材料等领域攻克一批关键核心技术；全省高新技术产业产值占比达到55.7%。

四是人才发展生态稳步优化。在全国率先推行外国人来华工作“一件事”改革，让“多系统、多头跑”的麻烦事变成“一次办、一网办”的省心事；累计发放“山东惠才卡”超过1.2万张，发放“人才贷”119.18亿元，提供“人才险”86.63亿元，从资金支持到服务保障，构建起全方位的人才服务体系，努力让人才在山东既有事业舞台，又有归属感。

接下来，山东将在《若干措施》支撑下，系统实施人才集聚“六大行动”，即聚焦工业经济“头号工程”、发展标志性产业链，实施顶尖人才、领军人才、海外英才、创业人才集聚三年行动、新兴支柱产业人才汇聚行动和青年人才集聚齐鲁行动，推动形成教育科技人才一体发展格局和“2+N”人才集聚雁阵格局“两个格局”。

（大众新闻记者 刘一颖）