树牢正确政绩观!山东能源鲍店煤矿头雁领航促发展
产业新风 | 2026-03-02 11:45:30 原创
宋伟来源:大众新闻

政绩观是干事创业的“定盘星”,实干实绩是检验工作的“硬标尺”。山东能源鲍店煤矿锚定全面一流矿井高水平创建目标,将树牢和践行正确政绩观融入矿井发展各环节、全过程,紧紧抓住领导干部“关键少数”,以党建强基固魂立标杆,以一线实干担当显本色,用清风正气涵养好生态,以民生温度厚植真底色,让“头雁”领航有方向,“群雁”齐飞有力量,在实干笃行中书写矿井高质量发展的生动答卷。
党建铸魂强根基 堡垒聚力聚合力
党建是引领发展的根与魂,也是践行正确政绩观的根本保证。鲍店煤矿坚持以党建为统领,以数智赋能和党建引领“双轮驱动”,构建数智党建平台,推动“3.1415”党建现代化管理体系深度应用。实施“一区两岗三队”创建工程,93个党员责任区、先锋岗、突击队在一线勇挑重担,攻坚完成单轨吊运输效率低等26项党建突破项目,创效500余万元,创建经验被《国企党建》刊发推广。
该矿强化党支部书记能力建设,开展“支部书记上讲台”“擂台比武”10 场次,组织党务人员赴诸暨对标学习“枫桥经验”,开展结对共建活动43场次,提升基层党建标准化规范化水平。一场“辣味”十足的党组织书记述职评议会,直击党建责任落实的“温差”“落差”,以严督实导推动基层党建从“有形”向“有用、真用”转变。全体党员亮诺评星创优,在提升机主电机更换、胶带机安装等重点工作中冲锋在前,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,把党建优势转化为发展优势,把组织活力转化为实干动力,为全面一流建设注入强劲红色动能。
一线实干显担当 实绩作答践初心
道虽迩,不行不至;事虽小,不为不成。鲍店煤矿始终把生产一线作为践行正确政绩观的主阵地,引导领导干部走出办公室、沉到最基层,带头落实“四下基层”制度,躬身践行“一线工作法”,在重点项目、攻坚任务中既当指挥员,又当战斗员。去年以来,该矿党委班子成员深入生产区队开展宣讲调研30余场次,接访职工75人次、现场解决诉求8件,召开安全生产、党建工作等现场会15场,形成“情况在一线掌握、困难在一线解决、矛盾在一线化解”的工作格局。
该矿健全科学考核评价体系,将“头雁示范”作用、一线实干实绩、职工认可度作为干部考核关键指标,通过实地考察、群众测评考准考实工作成效,树立“以实绩论英雄、以作为定位置”的鲜明导向。从安全生产现场管控到经营发展提质增效,从改革创新攻坚突破到复工复产安全保障,鲍店煤矿的领导干部始终冲在一线、干在实处。通过专题培训、导师带徒等方式提升干部攻坚能力,推动广大干部职工破除“中梗阻”、打破“躺平”心态,把一个个“问题清单”转化为“成效清单”,矿井单位完全成本、掘进进尺创出近年来最好水平,以实打实的一线作为彰显政绩本色。
清风正气润沃土 严管厚爱聚人心
风清气正的政治生态,是践行正确政绩观的重要保障。鲍店煤矿始终把纪律规矩挺在前面,以“355”廉洁教育模式为抓手,打造思想育廉、教育促廉、文化兴廉、阵地培廉“四廉”工程,塑强“儒韵德廉・清风鲍店”廉洁文化品牌,引导党员干部学纪、知纪、明纪、守纪,把铁的纪律转化为日常习惯和自觉遵循。
该矿深化“1+3+N”纪检监督模式,搭建系统高效大监督格局,紧盯“靠企吃企”等突出问题,强化“两长三员”管理,开展重点岗位廉洁风险防控“筑堤行动”,形成全周期、全链条、全流程的监督长效机制。大力倡树“严真细实快”工作作风,深化不担当、假作为、乱作为问题专项整治,坚决纠治重表面、轻实效的形式主义做法。同时征集安全生产、精文减会等方面意见建议19条并全部整改。该矿认真落实“三个区分开来”,严管与厚爱并举,约束与激励并重,既划定纪律“红线”,又树起实干“风向标”,营造出“干部敢为、职工敢闯、企业敢干”的良好发展生态。
民生底色暖人心 同心筑梦向未来
践行正确政绩观,最根本的是站稳人民立场。鲍店煤矿始终坚持以职工为中心的发展思想,把职工的“急难愁盼”作为工作的出发点和落脚点,搭好党群“连心桥”,办好民生“暖心事”,让发展成果更多更公平惠及全体职工。聚焦人才成长,该矿搭建管理、技术、技能“三通道”,实施“红色工匠”培育工程,开展73项技术技能比武,培养205名优秀技能人才,2025年纳新党员中技术骨干占比达85%,让职工有舞台、有奔头、有成长。
聚焦民生保障,该矿扎实推进“幸福食堂、幸福公寓”等“10+N”惠民工程,落实职代会“十件民生实事”,拓展“码上办”服务平台功能,截至目前,通过平台解决职工诉求583件,职工满意率达99%。从党员政治生日、职工集体生日、员工光荣离岗日“三个主题日”以及会员入会仪式、青年集体婚礼“两个专属仪式”,到安全文艺进区队、广场文化周等文体活动;从职工疗休养、暖心志愿服务,到活用新时代“枫桥经验”回应职工诉求,鲍店煤矿用一件件民生实事、一次次暖心服务,让职工在矿井发展中收获满满的幸福感、归属感,激发起全员干事创业的内生动力,凝聚起“上下同欲、齐心合干”的强大合力。
头雁领航方向明,群雁齐飞势如虹。站在“十五五”开局的新起点,鲍店煤矿以正确政绩观为指引,让领导干部的“头雁效应”激活全体职工的“群雁活力”,在打基础、利长远的实干中,在惠民生、暖民心的实践中,一步步把全面一流矿井高水平的目标变为现实。
(大众新闻记者 宋伟 通讯员 王凤玲)
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