东营区“工助未来 伴你成长”寒假职工子女托管班圆满结业

“再也不用跟着爸爸妈妈去单位‘蹭班’啦！工会托管班有好玩的科普课、能做马年灯笼，还有小伙伴一起学习玩耍，这个寒假太有意义啦！”东营区职工子女的一句心里话，道出了工会托管班带来的温暖与快乐。

寒假期间，双职工家庭时间难调配、职工在工作与子女照料间分身乏术等问题再次凸显，孩子“看护难”成为不少职工的心头事。为切实破解这一民生痛点，东营区各级工会主动作为、精准发力，聚焦职工“急难愁盼”，相继推出职工子女托管班13个班次，服务职工300余人，以“基础托管+特色拓展”双轨模式，为职工筑牢假期“育儿后方”，让职工安心履职、孩子快乐成长，用“工”字力量书写暖心答卷。

打造多样课程

让托管从“看护”变“赋能”

东营区总工会打破“重看管、轻培育”的单一托管模式，坚持“托得稳、管得好、学得优”的理念，精心构建多元化课程体系，将安全守护、文化传承融入托管日常，让每个孩子都能在体验中收获成长。

科普课堂上，消防安全科普通过情景模拟、案例剖析等形式，教孩子们识别火灾隐患、掌握逃生技巧；机器人科普与航模无人机课程，激发孩子的科学探索欲，锻炼动手实践能力；应急救护科普邀请专业人员现场教学，讲解海姆立克法、心肺复苏等实用技能，提升孩子自我保护能力。

民俗与文化课堂上，灯笼DIY活动热闹非凡，孩子们在动手实践中感受传统民俗魅力，寄托对马年的美好期盼；中医小传承课程，让孩子们了解中医基础常识、认识常见草药，感受中华传统文化的博大精深。此外，科普展览等活动进一步丰富了课程形式，让孩子们在沉浸式体验中增长见识、收获快乐，真正实现学玩相融、寓教于乐。

办在职工身边

让服务从“便捷”变“贴心”

坚持以职工需求为导向，打造“职工身边的托管服务圈”，让职工接送孩子更省心、更放心。东营区各级工会深入基层，根据职工居住分布、工作作息及托管需求，依托机关、社区等现有场地资源，合理设置托管点位，将托管班办在职工家门口、工作单位附近，有效解决职工“接送难”的问题。不少职工家长感慨：“工会托管班就在家门口，孩子接送方便，还有专业的老师照看，我们上班也能全身心投入，真是帮我们解决了大难题！”

强化保障支撑

让品牌从“有形”变“有质”

东营区总工会创新合作模式，本次寒假托管班与第三方专业机构合作，聘请专业老师参与托管服务，进一步规范托管流程、细化服务标准，切实保障托管质量，为每位孩子购买意外伤害险，不断提升托管服务水平。

工作人员全程贴心陪伴，关注每个孩子的情绪变化和成长需求，及时与家长沟通孩子的日常情况，让家长随时掌握孩子动态，真正做到“托管有温度，服务有力度”。

小小托管班，承载大温暖。东营区各级工会以职工需求为出发点和落脚点，用精准服务破解职工心中难题，用多样课程守护孩子成长之路，让职工朋友们在工作生活中感受工会温情。下一步，东营区工会将持续优化托管服务体系，让“工会托管班”成为职工育儿的“贴心港湾”。以实际行动践行工会担当，为构建和谐劳动关系、助力职工幸福生活注入更多“工”字力量。（大众新闻记者 曹萌萌 通讯员 宋晨）