班组长说丨董少芝：既是攻坚者，也是贴心人

在新材料事业部车间的生产一线，总有一个忙碌而坚定的身影。她扎根班组、深耕一线，担任班组长已走过十个年头。在车间改革发展、设备迭代升级的关键时期，她迎难而上、冲锋在前，用勤学善思破解生产难题，用真情实干温暖班组同事，用责任担当守护车间发展。从一名普通操作工成长为职工信服、领导放心的优秀班组长，她在平凡岗位上书写着不平凡的奋斗篇章。

勤学善思勇争先，紧跟改革促转型

“设备更新了，咱们的本事也得跟着升级，不能让设备等人，要让人适应设备、用好设备。”这是董少芝常对班组同事说的一句话。

作为一名基层班组长，董少芝始终坚信，只有不断学习，才能跟上企业发展的步伐。面对车间大力推进改革创新、传统设备向自动化转型的关键阶段，全新的自动化设备对操作技能提出了更高要求。她没有丝毫退缩，主动扛起带头学习的重任，把“不懂就问、不会就学”作为工作准则。遇到技术难题，她第一时间向技术人员请教，反复实操演练，直到熟练掌握。

在她的带头引领下，班组掀起了学习新设备、钻研新技术的热潮。她全程参与、全程攻坚，亲眼见证、亲身经历了车间从手动操作向自动化生产转型的华丽蜕变。

以往传统手动操作需要两名职工紧密配合，一天最多完成1600套，不仅劳动强度大、效率偏低，还容易出现质量波动。如今在自动化设备的助力下，仅需一名职工规范操作，单日即可完成1300套，不仅大幅降低了人力成本和劳动强度，生产效率、产品精度和稳定性也得到显著提升，为车间提质增效、转型升级奠定了坚实基础。

心系同事暖人心，凝心聚力筑和谐

“一个人优秀不算啥，班组大家都好才是真的好。”这是董少芝常挂在嘴边的话。

作为一班之长，她不仅是生产上的带头人，更是同事们心中的“贴心人”。她始终坚持以人为本，把班组职工的冷暖放在心上。日常工作中，她细心观察大家的工作状态和思想情绪，主动关心同事的工作困难与生活需求，用真心换真情，用关怀聚合力。

面对新设备推广初期部分同事存在畏难情绪、操作不熟练的情况，她耐心讲解、手把手教学，把自己总结的操作技巧、注意事项毫无保留地分享给大家，帮助同事快速适应新设备、掌握新技能。遇到同事家中有困难、思想有波动时，她主动谈心交流、伸出援手，积极协调解决实际问题，让大家感受到班组的温暖与力量。

实干担当守初心，扎根一线践使命

董少芝始终把思想理论学习摆在重要位置，积极参与“学习强国”平台学习，每日坚持打卡、认真研读，把学习作为提升政治素养、坚定理想信念、增强工作本领的重要途径。凭借持之以恒的坚持和认真严谨的态度，她在车间学习强国积分排名中始终名列前茅，用实际行动诠释着一名基层骨干勤学不辍、追求进步的精神风貌。

在日常工作中，她始终严格要求自己，带头遵守车间各项规章制度，坚守安全生产底线，严把产品质量关口，合理统筹班组生产任务，科学安排人员分工，确保各项工作高效有序推进。在车间改革创新、攻坚克难的关键时期，她主动承担急难险重任务，带头加班加点、冲锋在前，以“时时放心不下”的责任感，保障设备稳定运行、生产有序开展，用实际行动为车间改革发展保驾护航。

十年如一日的坚守，无怨无悔的付出。董少芝用热爱与执着、责任与担当，在班组岗位上发光发热，在改革创新中勇毅前行。她没有惊天动地的壮举，却在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩；她没有豪言壮语，却用实际行动赢得了领导和同事的一致认可。

郝晓霞