济南调整高层次人才购房补贴政策

3月18日，济南市住房和城乡建设局发布通告，根据新出台的济南人才政策“双30条”（2026版），优化调整高层次人才购房补贴政策，“专精特新”民营企业引进博士，最高可享受25万元购房补贴，B类人才最高补贴100万元，进一步优化人才发展环境，支持人才来济在济发展。

根据新政策，享受购房补贴的高层次人才分三类群体：一是经认定的A、B、C、D类人才，家庭（含申请人、配偶及未满18周岁子女）认定5年内申请在济首次购房；二是毕业5年内的全日制博士、硕士研究生人才，包括驻济企业、驻济高校和医疗机构（仅限全球TOP150高校毕业博士研究生）、驻济科研院所及市以下各级事业单位（限全职就业的博士研究生）引进的，要求全职就业，企业签定3年（含）以上劳动合同、事业单位签定聘用合同或组织任命文件，并且在济连续缴纳6个月职工养老保险，毕业5年内在济首次购房；三是毕业5—10年的全日制博士、硕士研究生人才，在济南首次就业（24个月内无在济缴纳职工养老保险记录），且就业单位为“专精特新”民营企业，签订3年（含）以上劳动合同，养老保险满12个月，在毕业内5-10年在济首次购房。

A类人才实行“一人一策、一事一议”；B、C、D类人才的补贴标准为购房金额的50%，最高分别补贴100万元、70万元、40万元。全日制博士、硕士研究生购房补贴标准分别为：引进毕业5年内的博士15万元、硕士10万元，其中“专精特新”民营企业引进的毕业5年内的博士25万元、硕士15万元，“专精特新”民营企业引进的毕业5—10年内的博士10万元、硕士7万元，最高不超过实际购房金额的25%。

该补贴需要用人单位在济南人才网购房补贴系统注册单位账号，为符合条件的申请人开通个人申报账号和权限。个人在线填报信息并提交，如通过联网审核，每月初，由济南市住建局汇总名单，在济南人才网公示5个工作日，然后发放补贴资金。

人才购房补贴只可享受1次，对于人才分类认定调整进阶、就业单位变更为“专精特新”民营企业、政策调整提高同层次人才补贴标准等情形，已享受或正在享受购房补贴的（含已申请未审核等）不补差额。但“专精特新”民营企业引进毕业5年内的博士、硕士研究生，在济南人才政策“双30条”（2026版）印发之日（2026年2月13日）后且在本通告发布前提出申请的，如符合新政策申请条件，可撤回重新申请。

（大众新闻记者 赵国陆）