精准引才促就业！山东药监五分局联手搭建医药人才供需对接“连心桥”

为精准服务医药企业用人需求，拓宽人才引进渠道，近日，省药监局五分局、济宁医学院与6家医药企业携手开展医药人才供需对接暨就业促进专项行动。通过政策引导、院校赋能、企业吸纳三方协同发力，搭建起人才培养、实习实践、就业上岗一体化桥梁，助力医药企业精准引才、储备后备力量，同时为高校毕业生高质量就业注入新动能。

活动中，五分局充分发挥行业桥梁作用，牵头组织医学院校负责人、专业教师等，实地走访调研了各医药企业，深入了解企业发展现状、岗位需求及人才标准，结合行业发展趋势，向企业宣讲就业扶持政策，引导企业为医药人才就业创造良好环境，向学校说明现代医药产业人才需求变化，帮助学校优化课程设置、强化实践教学，推动人才培养与产业需求精准对接。医学院校详细介绍了学校办学特色、专业发展、毕业生规模和就业意向等情况，企业代表重点介绍了企业发展和人才需求等情况，双方围绕人才培养、实习实训、就业输送等内容深入交流，达成多项合作意向。

此次政校企联动活动，实现了政策端、培养端、需求端的精准对接。企业普遍表示，这实实在在解决了招人难、用人急的问题，既引进了急需的对口人才，也为后续发展储备了专业力量。同时，学校方面表示，活动让学校更直接地了解了企业人才需求，推动人才培养与岗位需求更紧密衔接，为毕业生就业带来了实实在在的帮助。

（大众新闻记者 刘英）