聊诚评｜不绕道、不空谈！看齐鲁大地如何 以实干诠释担当

文/刘德胜

最近，枣庄山亭区藤花峪村“00后”党支部书记王浩的年终总结视频火了。视频里没有华丽的辞藻，只有维修水渠的进度条、直播带货的销售额、暑期托管班孩子们的合影。这个曾在大城市做仓管的年轻人，顶着“回村没出息”的质疑，用“早上七点到岗、晚上九点离村”的实干，把村民的“吐槽清单”变成了“满意清单”：400米老旧水渠通了水，泥泞路变成了水泥路，山楂干、金银花通过直播间卖向全国，日均销售额三四千元。有人问他图什么，他说：“村民从叫我‘王支书’到喊我‘小王’，这就是答案。”

这样的故事，在齐鲁大地上随处可见。它告诉我们：担当尽责从不是空洞的口号，而是藏在“把群众小事当自己大事”的执着里，显在“敢啃硬骨头、敢接烫手山芋”的勇气中，融在“功成不必在我”的境界里。

干事创业的担当，是“把小事干到极致”的执着。在安丘市辉渠镇谋家河村，全国劳动模范李学海返乡时，村里还欠着40多万元外债。这位年逾七旬的老党员，带着10亿元积蓄回村，却从“修一条路、打一口井”做起：出资3000万元修了56公里连村路，投资1600万元建水库、打井16眼，解决了3000多村民的用水难题。有人劝他“搞大项目才显政绩”，他却说：“村民喝不上水、出不了村，再大的项目也是空。”如今，村里建起7000亩种植基地，人均年收入增加3.2万元，曾经的穷山村成了“红瓦白墙、安居乐业”的富裕村。这种“把小事当大事干”的担当，没有惊天动地的场面，却在细微处暖了民心、聚了人气。

干事创业的担当，是“遇到问题不绕道”的勇气。在青岛西海岸新区，干部们面对“全球首个智慧港口全链条数据互通平台建设”的难题，主动放弃节假日，3个月啃下技术硬骨头，让港口吞吐效率提升40%；在济南新旧动能转换起步区，项目专班首创“云审批+现场验”机制，比亚迪新能源卡车基地从签约到投产仅用5个月，刷新“山东速度”；在菏泽东明县，面对黄河滩区迁建“后半篇文章”，干部带头组建26个特色种植合作社，引入智慧农业系统，让滩区土地亩产值从3000元跃升至1.2万元。这些干部没有“等靠要”，而是主动“闯创干”，用“铁脚板”丈量民情，以“钉钉子”破解难题，让“不可能”变成了“可能”。

干事创业的担当，是“功成不必在我”的境界。在淄博“长者食堂”提质工程中，党员干部包保827个社区，2026年一季度服务老人超百万人次，有人问“这算不算政绩”，他们答：“老人吃上热乎饭，就是最大的政绩”；在乳山市，干部们用“有解思维”破解房产办证遗留问题，为1.79万户群众解决“心头病”，盘活闲置项目35个、土地2100余亩，有人笑“新官理旧账不划算”，他们说：“群众的事，没有新旧之分。”这种甘当“铺路石”的担当，体现的是一种超越个人得失的大局观——正如山东全面升级的“揭榜挂帅”机制，37岁的博士镇长张伟带领团队攻克储氢材料技术瓶颈，获省级创新基金5000万元，他说：“技术突破了，个人荣誉不重要。”

反观现实中，也有少数人把“担当”挂在嘴上，行动上却“绕道走”：遇到矛盾“踢皮球”，碰到难题“打太极”，甚至搞“面子工程”“数字政绩”。而山东的实践证明：真正的担当，是德州对乡村振兴重点镇实行“发展指数+群众满意度+生态系数”考核，动态调整8名履职不力干部的“硬约束”；是枣庄“企呼政应”平台企业诉求4小时响应率98%的“真效率”；是最新民调中群众对干部担当作为认可度达93.6%的“实口碑”。

新时代是奋斗者的时代。从王浩这样的“00后”村支书，到李学海这样的老党员；从青岛港的技术攻关者，到济南起步区的项目攻坚人，齐鲁儿女正以“时时放心不下”的责任感，在绿色低碳高质量发展先行区建设、乡村振兴齐鲁样板深化、海洋强省突破等战略中挺膺担当。

新征程上，愿我们都能以“事争一流、唯旗是夺”的劲头，以“事事心中有底”的行动力，在平凡的岗位上书写不平凡的担当——就像王浩说的：“只要愿意回来干实事，乡村肯定有用武之地。”就像李学海坚信的：“党指到哪，我就要打到哪。”让干事创业的热潮在齐鲁大地上奔涌向前，用实干担当绘就“走在前、挑大梁”的山东画卷！