深入一线察实情 党建聚力促发展——历城控股集团党委班子开展2026年度基层党建全覆盖调研

为深入了解基层实情，提升党建工作质量，2026年初，历城控股集团党委班子创新党组织书记述职形式，紧扣“深入一线察实情，党建聚力促发展”主题，分赴各项目工地、产业园区与物业小区，开展了基层党建全覆盖调研。调研采取实地查看、听取述职、座谈交流相结合的方式，变“上行汇报”为“下行问诊”，旨在全面掌握基层党组织建设实况，听取一线声音，为新一年推动党建与业务深度融合、引领集团高质量发展奠定坚实基础。

深入现场，在一线掌握实情。集团党委班子坚持问题导向，深入基层最前沿，在项目工地，查看“党员责任区”“党员突击队”在抢抓进度、保障安全中的作用发挥；在产业园区，了解“党建联盟”服务企业、促进发展的具体举措与实际成效；在物业小区，检验“红色物业”联系服务群众、参与基层治理的运行情况。通过实地走访、面对面交流，班子成员直观了解了各领域党建工作的特色做法、有效经验及面临的实际困难。

听取述职，在现场传导压力。调研将党支部书记现场述职作为关键环节，各支部书记围绕年度履职情况，特别是党建引领推动中心工作的具体实践与成效、下一步工作计划进行汇报。党委班子成员现场听取，并结合实地查看情况针对性提问、点评，重点了解党建工作如何切入业务、党组织与党员作用如何在攻坚克难中体现，传导压实党建主体责任的鲜明信号，推动述职评议从“会场”延伸到“现场”，更具实效性与穿透力。

座谈交流，于基层汇聚智慧。调研广泛听取一线党员、业务骨干、职工代表从党建工作、项目管理、安全生产、物业服务、资产运营、生产经营等多个方面的意见建议，“希望职能部门服务更靠前”“建议以党建共建促进招商资源共享”“培训内容宜更贴近实操”……一条条坦诚的意见与具体诉求被原汁原味记录下来。座谈鼓励畅所欲言，确保听到真话、摸到实情，为集团党委决策提供了丰富的基层视角和民意基础。

调研结束后，集团党委第一时间召开专题会议，对收集到的意见建议、发现的亮点与问题进行系统梳理、专题研究。本次全覆盖调研，是集团党委大抓基层、转变作风的具体体现，下一步，集团党委将持续推动调研成果转化运用，着力解决政策落实中的“温差”“落差”问题，真正将基层智慧转化为提升组织效能、推动集团发展的具体行动与扎实成效。（通讯员 刘霖）