青岛理工大学临沂校区举办2026届毕业生春季双选会

大众网记者 朱晓宇 通讯员 荆龙 孙仕途 报道

3月31日，“职通央企国企”山东省高校毕业生就业专项活动暨青岛理工大学临沂校区春季校园双选会在青岛理工大学临沂校区图书馆前广场举行。本次双选会以稳岗位、拓渠道、优服务、促匹配为目标，汇聚150余家优质企业，覆盖先进制造、建筑工程、教育医疗、商贸物流等重点领域，提供800余个优质岗位，吸引近1500名应届毕业生到场求职洽谈，达成就业意向670余人。

学校党委常委、副校长岳丽宏和校区领导班子成员到现场与企业招聘负责人深入交流，她强调，校区要紧密结合企业实际用人需求，持续优化人才培养方案，强化实习实践环节，做实做细就业指导服务，同时加强与人社部门协同联动，不断拓宽就业渠道，全力推动毕业生更高质量充分就业。

本次双选会通过数智化手段与精准化服务，围绕学子求职全链路构建一站式就业服务体系，有效提升人岗匹配效率与签约转化率。直播带岗再度亮相，打破时空限制，让未能到场的学子同步触达优质岗位。就业政策、学风导航、简历门诊、留学咨询、征兵宣传、西部计划、资助政策、心理加油站等八大服务专区同步开放，临沂市与费县人社部门联合入驻，形成“求职—指导—赋能”闭环。

物流管理专业毕业生王同学表示：“学校非常用心的组织这次招聘会，遴选的企业质量高、岗位对口，现场还有简历门诊和就业政策咨询，让我们在求职过程中少走了很多弯路。”土木工程专业李同学也感慨道：“从前期就业指导课到今天的专场招聘，学校一直为我们提供全方位的支持，让我们就业更有方向、更有底气。”多名受访毕业生一致认为，学校就业服务体系完善、服务贴心细致，真正做到了“想学生之所想，急学生之所急”，为大家顺利就业保驾护航。

校区始终将就业工作摆在突出位置，持续深化校地联动与校企协同育人机制，通过完善全程化就业指导体系、强化访企拓岗专项行动、搭建精准化供需对接平台、构建“招生—培养—就业”联动机制等举措，不断夯实全链条就业服务体系，以更高质量的人才培养与就业服务赋能学生成长，全力护航毕业生实现更充分、更高质量就业，为区域经济社会高质量发展持续输送高素质应用型人才。