巨野农商银行：党建引领聚青春 实干担当促发展

巨野农商银行坚持以党建为引领，聚焦青年员工成长成才，通过强化理论武装、搭建成长平台、深化实践赋能，打造有活力的青年队伍，为全行高质量发展注入青春动能。

强化理论武装，筑牢思想根基。构建“党委领学、中层研学、支部跟学、党员自学、全员共学”“五学”联动体系，持续开展“五项教育”，组织新入职员工传承农信“大挎包”优良传统。通过主题党日、先进典型宣讲等活动，大力宣传劳模、先进工作者及优秀青年员工事迹，营造学习先进、争当先锋的浓厚氛围，增强青年员工职业认同感与使命感。定期评选十佳岗位标兵，邀请行业能手开展“手把手”教学，以榜样力量引领青年成长。

搭建暖心平台，凝聚青春合力。组建相关条线兴趣小组，鼓励青年党员为全行发展建言献策，激发实干担当精神。建立内外联谊服务机制，定期召开青年员工座谈会，精准掌握思想动态与工作生活需求，及时协调解决实际困难。持续推进“五小”建设，完成网点办公环境、职工宿舍改造升级，结合青年特点开展素质拓展、球类联赛、读书会等活动，常态化开展“金融夜校”“小小银行家”等宣传活动，在服务群众中提升青年员工金融风险防范意识与服务能力。

深化实践赋能，锻造过硬本领。优化新员工带教辅导基地运行，选拔骨干导师制定个性化培养方案，通过理论传授、实战演练等方式加速员工成长。开展专题培训与技能比武，鼓励青年员工考取专业资格证书，组织赴先进地区交流学习，营造“比、学、赶、超”的浓厚氛围。大力弘扬农信“大挎包”优良传统，完善“推优入党”机制，注重在优秀青年中发展党员，为党建工作注入新鲜血液。

大众新闻·齐鲁壹点 程建华 通讯员 刘雪雪