济南市市中区人社局：主动靠前服务，确保阅档工作更高效

为全力保障全区教育系统新招聘教师尽快落实工资待遇，近期，济南市市中区人社局坚持“服务向前一步、工作精益求精”，主动将办公地点“搬”到区教体局，开展新聘教师档案集中查阅工作，以务实举措跑出人社服务“加速度”。

档案查阅直接关系教师连续工龄认定和后续工资待遇套改。市中区人社局工作人员坚持“从严从细”原则，逐人逐项核对入职材料、社保缴费、工作经历等关键信息，确保基础数据真实准确、认定结果有据可依。预计一周内全面完成阅档任务，为后续精准套改工资待遇打下坚实基础。

为不影响日常业务办理，工资福利科人员携带公章及全部办公材料入驻区教体局，并在工作群内及时发布现场办公通知，确保常规业务咨询、审批等事项“不掉线”。外来办事人员如有业务需求，仍可正常对接联系，真正做到“人员走出去、服务跟上来、工作两不误”。

从“坐等上门”到“主动上门”，变的是服务地点，不变的是为民初心。此次上门阅档既减少了教体局具体负责人员往返奔波，又保障了科室日常运转不受影响，是区人社局深化“高效办成一件事”、提升公共服务效能的生动缩影。

下一步，市中区人社局将继续聚焦群众和单位“急难愁盼”，推出更多“就近办、上门办、帮代办”服务举措，用人社干部的“辛苦指数”换取服务对象的“满意指数”，用实干担当为全区“向新突破年”贡献人社力量。

大众新闻·齐鲁壹点 王国青