汇聚银发智力 赋能民企发展 青商大讲堂解锁青岛民营经济创新增长新引擎

2026年4月14日下午，第六期“青商大讲堂”专题活动成功举办。本次活动以“创新驱动高质量发展”为主题，由青岛市民营经济发展局、中共青岛市委老干部局指导，青岛市中小企业公共服务中心、青岛市助企发展退休干部志愿服务队、青岛市民营经济商业联合会联合主办，上海浦东发展银行青岛分行协办。青岛市民营经济发展局副局级领导干部史凤隆主持活动并致辞，中共青岛市委老干部局副局长吕丽艳出席活动。青岛啤酒集团原党委书记、董事长、青岛市助企发展退休干部志愿服务队队长黄克兴应邀作主题分享，来自全市各行业龙头骨干企业、专精特新“小巨人”企业、瞪羚企业的董事长、总经理等核心高层管理人员170余人参会，参会企业层级、规模创系列活动新高。

史凤隆在致辞中指出，为持续优化青岛市民营经济营商环境，当好企业的“娘家人”，青岛市民营经济局持续汇聚多方资源，举办各类惠企服务活动，用贴心服务和务实举措不断提升服务企业质效。本次活动是青岛市民营经济局与市委老干部局携手，创新服务全市民营和中小企业发展的重要举措。青岛市委老干部局构建完备的退休干部志愿服务体系，创新提出一系列目标任务和务实举措，专门成立市助企发展退休干部志愿服务队，充分盘活老干部、老专家的智力资源与行业影响力，为青岛市民营和中小企业提供精准化、专业化指导服务，打造了政企联动、银发赋能的助企服务新机制。“青商大讲堂”由青岛市民营经济商业联合会、青岛市创业者协会等13家商协会及青岛新闻网联合发起，搭建了青岛市民营和中小企业交流学习、链接资源的优质平台。本次活动的举办，进一步凝聚服务合力，推动惠企政策红利精准直达、优质资源高效对接。

在主题分享环节，黄克兴结合青岛啤酒三十余年的创新发展实践，从创新逻辑、创新方法、创新实践三个维度，系统阐述了企业如何以创新驱动高质量发展。他指出，消费者需求正加速趋向高端化、个性化和特色化，企业必须深刻把握这一趋势。他分享了“广角镜、放大镜、望远镜”的创新方法论，强调创新要以科技创新为支撑，同步建设组织、资源、政策三大保障体系，确保创新从理念到落地的系统性推进。在产品创新层面，黄克兴分享了青岛啤酒以消费者需求为导向，推出“一世传奇”等创新产品的实践案例。在生产创新层面，他重点介绍了青岛啤酒一厂从“最古老”到“最现代”的跨越，该厂2021年获评全球首家啤酒饮料行业工业互联网“灯塔工厂”，2024年成功升级为“可持续灯塔工厂”，成为全球仅有20座入选工厂之一，实现了生产效率的显著提升。随后，他进一步分享了青岛啤酒“攀登者”精神，面对困难不做放弃者、扎营者，而是以攀登者的进取姿态，“敢出征、快出手、善出招、多出活”，以锐意进取、追求卓越的精神状态推动企业发展。

黄克兴总结指出，创新不是偶然的火花，而是系统的工程。企业要坚持长期主义，善于运用“三面镜子”洞察市场机遇、深挖客户需求、前瞻布局未来，方能在激烈的市场竞争中行稳致远。与会企业家反响热烈、好评如潮，纷纷表示黄克兴的分享既有战略高度又有实践深度，从产品创新到生产创新，从方法论到企业精神，为中小企业坚守主业、拥抱变革、谋求高质量发展提供了清晰思路和可操作的实践路径，对企业破解发展难题、提升核心竞争力具有极强的指导意义。

本次活动的成功举办，是“助企发展退休干部志愿服务队”创新工作机制的生动实践与成果彰显。下一步，青岛市委老干部局与市民营经济局将持续深化这一工作机制，继续邀请更多具有丰富经验和影响力的退休领导干部、知名企业家参与分享，常态化举办高水平讲座活动，汇聚优质资源赋能民营经济发展，助力广大企业在高质量发展道路上行稳致远。

（姬少云）