众观淄博 | 从“招聘会”到“建生态”，淄博“高校直通车”开出的长效合作新路径

　　大众网记者 孙晨 通讯员 高中贺 淄博报道

“短短两个小时，我们就收到了82份简历，与40多人达成初步就业意向，成果远超预期。”在辽宁石油化工大学的招聘现场，淄博聚烯烃产业链链主企业齐翔腾达的展位前，学子们排起了长龙。企业人力资源部的李名章一边翻看简历，一边难掩喜悦：“这里的学生质量高且专业对口，公司很多优秀在岗职工都毕业于这里，上手快、实践能力强，我们一直都很认可。”

这一幕，发生在2026年4月14日至16日。由山东省淄博市政府副市长边江风、市人社局党组书记、局长王润芹带队的“淄博-高校人才直通车”，满载着23家优质企业的787个岗位需求，开进了辽沈大地，先后走进沈阳工业大学、辽宁石油化工大学、沈阳航空航天大学、沈阳化工大学四所高校。三天的活动，共达成初步就业意向1238人次，其中硕士601人次，本科637人次，交出了一份亮眼的“引才成绩单”。

这份成绩单的背后，是淄博市深入实施人才强市战略，为城市优势产业与高校专业人才精心搭建的“双向奔赴”桥梁。作为全国重要的石油化工产业名城，淄博对化工、新材料等专业人才的需求旺盛。此次辽宁行，正是人社部门锚定“深耕东北”引才战略，在广泛征集“四强”产业和20条重点产业链企业岗位需求后，精准选定四所专业高度匹配高校的结果。活动围绕高校在化学工程、石油化工、航空制造、精细化工等领域的学科优势，组织链主企业、上市公司、专精特新企业组团招聘，提供了涵盖研发、技术、管理等多维度的优质岗位。

市县联动，打出诚挚纳才“组合拳”

本次辽宁行是今年高校人才直通车省外精品路线的重要活动。淄博创新采用“市县协力+政企协同+工作站协助”的一体化推进模式，市领导亲自带队，市人社局牵头联动部分区县合力出征，东北引才工作站全程保障，将城市的诚意、产业的实力与发展潜力全方位传递至高校师生心中。招聘会现场热闹非凡，高校学子“用脚投票”，回应着这座“人好物美心齐”之城的引才深情。一位祖籍山东的辽宁石油化工大学大四毕业生王同学表示：“看到很多老家的企业都不错，薪资待遇非常有竞争力，还有完善的职工成长体系。”他已在两家企业留下了简历，期待后续的面试通知。

协同发力，从“招人才”到“谋合作”

淄博的引才思路，不止于当下。活动期间，政校企交流座谈会同步举行。边江风副市长现场推介淄博城市和产业发展优势，王润芹局长介绍全市引才情况，区县负责同志解读地方产业，企业代表宣讲岗位需求。三方共同探讨建立毕业生信息共享、科研成果转化等长效共促机制，旨在把单次引才变为长期人才供给，把短期对接升级为深度战略合作。山东胜越石化工程建设有限公司总经理张东，作为沈阳工业大学的校友，深情回顾了求学经历与校企合作的丰硕成果，表达了助力母校毕业生就业、推动企业、城市、高校三方共赢的愿望。活动中，山东胜越石化、英科再生资源股份有限公司与辽宁石油化工大学相关院系签署了合作协议，沂源县人社局与沈阳化工大学签署了人才引进合作协议，并为淄博籍大学生颁发了“校园青年引才大使”聘书，以乡情纽带进一步凝聚引才合力。

区域深耕，构建“全国精品圈”人才供给线

东北地区高校荟萃，是名副其实的人才富矿。淄博在系统分析历年招引活动成效的基础上，科学制定了“深耕东北”的引才策略。近年来，淄博已赴东北高校开展“高校人才直通车”活动99场，与17所东北高校建立了稳定的合作关系，政校企交流和产学研合作持续深入。

淄博市人力资源和社会保障局党组书记、局长王润芹表示，淄博市人社部门将紧扣全市“两抓两促”重点工作部署，坚持“投资于物”与“投资于人”紧密结合，倾力打造就业有岗位、创业有保障、发展有舞台、服务有温度、价值有回报的优渥成长生态。

这场跨越山海的“人才之约”，不仅是1238份意向的收获，更是一次城市与人才未来共赢篇章的开启。淄博正以最大的诚意，邀请广大青年才俊选择淄博、扎根淄博、圆梦淄博，共享城市发展机遇，共创现代化强市美好未来。