首次将招募年龄放宽到33周岁！青岛启动2026年高校毕业生“三支一扶”计划招募

为深入贯彻国家和山东省关于引导高校毕业生到基层服务的决策部署，助力乡村全面振兴与基层经济社会事业发展，青岛市近日正式发布2026年高校毕业生“三支一扶”计划招募补充公告。本次计划面向西海岸新区、即墨区等五区（市）基层岗位公开招募高校毕业生，重点开展支农、支医、帮扶乡村振兴等基层服务工作，为广大青年学子搭建扎根基层一线、施展青春抱负、实现人生价值的广阔平台。

招募规模优化配置，报考门槛灵活放宽。本次招募聚焦基层实际需求，精准挖掘服务岗位，具体岗位信息可通过山东高校毕业生就业信息网查询。在招募范围上，政策呈现鲜明开放性与包容性：首次将招募年龄放宽到33周岁，33周岁（含）以下（1992年4月以后出生）的山东省内普通高校全日制毕业生（含非山东户籍）以及省外普通高校、国家承认学历海外高校的山东户籍全日制毕业生（含2017年以后非全日制研究生）均可报考。所有岗位不设开考比例，分类划定最低分数线，为更多有志青年敞开基层服务之门。

招募流程规范透明，全程保障公平公正。本次招募严格遵循“公开、平等、竞争、择优”原则，流程规范有序。报名将于2026年4月23日启动，考生需登录“山东人事考试信息网”完成注册、填报信息、选择岗位等操作，每人限报一个岗位，报名与考试使用的身份证必须一致。资格初审由各区（市）人力资源和社会保障局负责，节假日不休息，确保及时反馈审核结果。通过初审的考生须在规定时间内完成报名确认，逾期视为放弃。本次报名不收取考务费。

笔试将于2026年5月31日上午举行，采用全省统一命题、统一考试的方式，科目为公共基础知识，考点覆盖全省16市，考生可自行选择考点城市。笔试结束后，按1:3比例确定面试人选，面试由各区（市）组织实施，考场设旁听席全程监督，综合成绩按笔试、面试各占50%计算。资格复审、体检等环节将严格依规推进，资格审查贯穿招募全过程，对有弄虚作假等违纪违规行为的，随时取消招募资格。

政策保障坚实有力，基层成长路径清晰。为让“三支一扶”人员安心服务、稳步成长，青岛市构建了全方位保障体系。服务期内，人事档案由服务单位所在区（市）人事部门统一管理，党团组织关系转至服务单位，镇（街道）党委、政府提供必要工作生活条件，服务年限按规定计入工龄。待遇保障方面，将按规定发放生活补贴、一次性安家费，缴纳社会保险和住房公积金，生活补贴标准按照当地乡镇机关或事业单位从高校毕业生中新聘用人员试用期满后的工资收入水平确定，并动态调整。服务满2年且考核合格的人员，将采取考核考察方式公开招聘为原镇（街道）事业单位工作人员，聘用合同中约定5年最低服务期限（含服务年限），为基层人才搭建稳定职业发展通道。

多渠道咨询答疑，助力考生顺利报考。为方便考生了解政策、填报岗位，青岛市公布多层级咨询渠道：各区（市）人力资源和社会保障局开通专项咨询电话（西海岸新区0532-86130802、即墨区0532-85559301、胶州市0532-82288275、平度市0532-88333928、莱西市0532-66035782），青岛市人力资源和社会保障局咨询电话为0532-85912361，网上报名技术问题可拨打0531-88920253。招募相关信息将通过“山东人事考试信息网”和“青岛市人力资源和社会保障局网站”及时发布，考生需密切关注。

青春因奋斗而精彩，人生因奉献而升华。青岛市2026年“三支一扶”计划已正式启动，诚邀广大高校毕业生怀揣理想、脚踏实地，奔赴基层一线施展才华，在服务群众的实践中锤炼本领，让青春之花绽放在祖国和人民最需要的地方，与青岛共同书写乡村振兴与基层发展的新篇章。

（大众新闻·大众日报记者 薄克国 通讯员 张士明）