以科技创新赋能新质生产力 山东港口渤海湾港东营港广利港区激活港口发展新动能

笃行创新，全面提质。山东港口渤海湾港东营港广利港区聚焦新质生产力培育，坚持科技创新与人才培养双轮驱动，不断强化技术攻关、成果转化与队伍建设，持续激活创新动能，为智慧绿色港口建设注入强劲动力。

创新是引领发展的第一动力，人才是科技创新的核心支撑。广利港区深入实施创新驱动发展战略，将人才队伍建设摆在突出位置，鼓励干部职工立足岗位开展技术攻关、装备研发与管理创新，形成人才引领创新、创新驱动发展的良好氛围。港区先后打造散杂货码头四位一体智慧服务平台、揭盖垛智能设备、高杆灯智能控制系统等一批实用化创新成果，在降本增效、绿色环保、安全运营等方面发挥了重要支撑作用。

数字化转型持续提速。依托散杂货码头四位一体智慧服务平台，港区有效打破信息孤岛，围绕生产组织、精准计量、数字料场、门机自动化四大系统构建跨部门数据共享机制，实现≤3‰的“交付级”计量精度，预计年节约成本超200万元，推动各生产环节由“经验驱动”向“数据驱动”转变，实现业务、财务、计量、调度深度协同，运营效率与服务品质稳步提升。

绿色低碳发展步履坚实。港区积极布局清洁能源，建成3.35兆瓦光伏发电设施及1300度电光伏储能系统，构建“光伏+储能”绿色能源体系，通过“谷购峰放”模式巧用峰谷电价差，每年可节约购电成本约34.5万元，以技术创新为绿色港口建设筑牢能源保障。

人才兴港凝聚强大合力。以赵志鹏为代表的科创骨干带领团队紧盯生产痛点，在智能装备研发、数字化系统搭建、绿色技术应用等领域持续攻坚；广大职工立足岗位创新创效，全年完成“五小”创新成果34项，获得国家实用新型专利9项，让小创意转化为促发展的金点子。与此同时，港区不断完善人才培养、平台搭建与激励保障机制，形成老中青相结合、结构合理、活力充沛的科创人才梯队，全员创新氛围日益浓厚。

下一步，渤海湾港广利港区将持续深化科技创新与人才队伍建设，完善人才培养激励机制，聚焦数智化、绿色化重点领域，不断塑造发展新动能新优势，让科技创新成为高质量发展的强劲引擎，为港口强基固本、全面提质贡献更大力量。（邵霖）