中国石油淄博公司开展春季关爱活动，暖心鼓干劲

记者 张琦 通讯员 薛东强  

春风拂过齐鲁大地，万物复苏，生机盎然。在这充满希望的季节里，中国石油淄博公司以“春”为媒，将企业文化建设与人文关怀深度融合，开展了一系列“接地气、暖人心、鼓干劲”的主题活动，犹如阵阵春风，将组织的温暖吹进员工心坎，激发内生动力，凝聚起推动公司高质量发展的蓬勃力量。

春风送暖，枝叶关情惠员工

“感谢公司的惦记，这‘春日能量包’太及时、太暖心了！”收到公司工会送上的包含春季养生茶饮、定制晴雨伞和暖心问候卡的专属礼包，淄博3站加油员李娟脸上洋溢着笑容。春季气候变化不定，一线员工辛苦忙碌，分公司从细微处着手，启动“春风关爱行动”，不仅为各站点补充了小药箱内的常用药品，还特邀中医专家举办线上健康讲座，普及春季养生与职业病预防知识。“公司想得比我们自己还周到。”周村正阳路站经理毕锋利感慨道。这份贴心的关怀，如同春雨般润物无声，让员工感受到了“家”的温度。

春华灼灼，榜样引路树新风

榜样是看得见的文化，是催人奋进的力量。公司巧妙利用春日团建契机，在齐盛湖畔组织了一场别开生面的“榜样故事分享会”。不久前在绩效联量工作中表现突出的周村宋家庄站负责人苏文慧、汽油增量成效显著的3站经理孟霞等先进代表，与青年员工围坐一起，结合攻坚克难的亲身经历，畅谈对企业“拼搏、担当、创新”精神的理解。没有枯燥的说教，只有生动的故事和真切的感悟。“听着他们的故事，我明白了奋斗的意义，心里那团火好像被点燃了。”去年刚入职的大学生员工小王激动地说。春风里，榜样的精神在悄然传递，奋斗的种子在悄然生根。

春潮涌动，凝心聚力谱新篇

文化的生命力在于践行，在于融入日常。公司将春日盎然之气与工作提质要求相结合，启动了“岗位建功正当时”春季劳动竞赛。各加油站、团队摩拳擦掌，比服务、比技能、比创新。在淄川康家坞站，员工们自发利用下班时间，在站内空地上开辟出一片“春风小菜园”，种上时令蔬菜。“不仅美化环境，收获时还能分享劳动果实，团队的凝聚力更强了。”站经理梁燕青介绍。在临淄片区，一场以“服务如春风”为主题的标准化服务情景演练正在火热进行，员工们相互“找茬”，精雕细琢每一个服务细节。这些由员工主动参与、自发组织的活动，正是企业文化内化于心、外化于行的生动体现。蓬勃的春意，化作了岗位上的专注、协作中的默契和面对挑战时的昂扬斗志。

一年之计在于春。中国石油淄博公司以春风化雨般的细致关怀和扎实举措，将“以人为本、奋斗为荣”的文化理念播撒进员工心中。这份温暖而坚定的力量，正激励着全体淄博销售人在这个春天里，以更加饱满的热情、更加坚实的步伐，携手奋进，共同描绘公司高质量发展的崭新画卷。