筑巢引凤！烟台理工学院发布2026年青年博士人才全球招募令

烟台理工学院坐落于国家历史文化名城、最佳中国魅力城市——烟台。学校前身为烟台大学文经学院，始建于2003年，2021年经教育部批准转设为独立建制的全日制普通本科高校，并更名为烟台理工学院。

学校现有在校生20000余人，设14个教学院（部），开设46个本科招生专业（包含1个中德合作办学本科专业），16个专科专业，涵盖七大学科门类，形成了以工学和管理学为主，多学科协调发展的学科专业布局。学校坚持“引培并举、德能并重”的师资队伍建设理念，拥有一支专兼结合、双师导向、富有创新活力的高水平应用型教师队伍。为加强学校学科建设，实现学校高质量发展，现面向海内外诚邀优秀青年博士人才加盟。

2026年博士人才全年招聘，招聘数量不限。根据人才岗位、学术水平、工作任务分为三个层次：

第一层次：学校理工类重点学科领域人才，学术基础深厚，在本学科专业领域取得突出的业绩成果，具有突出的科研水平和学术发展潜力。

第二层次：专业能力突出，在学科专业领域取得优秀的业绩成果，具有较强的科研创新能力和学术发展潜力。

第三层次：具有一定的专业背景和创新能力，在本学科专业领域具有一定的发展潜力。

招聘要求：

坚持正确政治方向，遵守国家法律法规和学校规章制度；热爱教育事业，具有良好的思想政治素质和职业道德；教育背景或者研究方向与引进学科、专业相同或相近；身心健康，能够胜任岗位工作要求；

年龄一般不超过45周岁，特别优秀的年龄可以适当放宽；面向海内外具有博士学历学位人才，本硕博阶段所学专业相同或相近，专业方向与学校发展学科领域相符；在从事领域取得一定的科研成果，教学科研能力突出，具备创新、发展潜力的优秀博士。

《烟台理工学院2026年青年博士人才招聘岗位表》

为吸引顶尖人才，学校提供极具竞争力的薪酬待遇与全方位的保障体系：

（一）执行协议工资，岗位年薪12万-30万，特别优秀者“一人一议”；

（二）根据业绩情况直聘至副教授、教授岗位；

（三）依法依规缴纳“五险一金”；

（四）提供科研启动经费自然科学类10-50万，人文社科类5万-30万；

（五）根据人才层次享受住房补贴；

（六）享受烟台市相关引进人才待遇；

（七）符合条件的学科人才可在校内安置配偶工作，为教职工子女提供烟台市优质学区；

（八）符合国家、省部、市级高层次人才工程入选条件的，学校将积极引荐，推荐成功后同时享受相应的政策待遇。

应聘流程：

（一）报名：登录学校招聘系统rsc.yitsd.edu.cn，根据岗位需要填写简历信息。

（二）资格审查

学校根据招聘条件及岗位要求进行资格审查。资格审查贯穿招聘工作全过程，在任何环节发现应聘人员有违纪违规、应聘资料弄虚作假、不符合招聘岗位条件等情况的，立即取消进入下一环节资格或聘用资格。

（三）试讲及面试

1.学校提前一周左右通知简历审核通过人员到校参加专业试讲；

2.试讲通过人员进入学校面试环节。

（四）体检、公示

学校对候选人考察评议通过后，进行体检、政治审查等程序，确定拟录用人员。

（五）聘用

经学校审批后，办理录用手续，签订聘用协议，确立人事关系或聘用关系。

联系方式：

人事处联系人：张老师  宋老师

联系电话：0535-6915063

通讯地址：山东省烟台市莱山区港城东大街100号

（来源：烟台理工学院）

大众新闻·齐鲁壹点 通讯员 赵蓓