大众网记者张芳路鑫周琛菏泽报道

近日，公安部下发决定命名第四批全国“枫桥式公安派出所”，菏泽市鲁西新区分局岳程派出所成功入选，斩获公安战线基层治理领域的“国字号”荣誉，成为菏泽公安践行新时代“枫桥经验”、深化基层社会治理的标志性成果。

为详细解读这份荣誉背后的创建密码与实践经验，4月1日，菏泽市政府新闻办召开“干事创业担当尽责”主题系列新闻发布会（公安工作专场），市公安局党委副书记、政委、机关党委书记、一级高级警长何洪文，市公安局党委委员、副局长、一级高级警长李明轩，市公安局治安管理支队支队长庞道宏，市公安局鲁西新区分局党委书记、局长、三级高级警长耿绍坤，市公安局鲁西新区分局岳程派出所所长、一级警长周恒出席发布会并回答记者提问。

岳程派出所的成功争创，含金量十足。此次全国仅遴选100个全国“枫桥式公安派出所”，山东省仅占4席，岳程派出所更是以全省第一的名次脱颖而出，充分彰显了菏泽公安派出所具备全国“标杆”的硬实力，标志着全市派出所工作高质量发展迈上全新台阶。

荣誉的取得，源于菏泽公安系统自上而下的顶层设计与精准施策。菏泽市公安局党委始终将创建“枫桥式公安派出所”作为夯实公安根基、提升治理效能的关键抓手，锚定“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”核心目标，以最高站位、最强决心、最实举措推动创建工作走深走实。通过全域培育、分类施策，为岳程派出所量身定制差异化提升方案，集聚资源全力攻坚；成立由主要领导牵头的创建专班，建立“党委统揽、警种协同、派出所主责”工作机制，协调解决创建难点，推动组建基层“平安共同体”；坚持大抓基层导向，加大人财物资源倾斜，选派业务骨干驻所指导，为创建工作提供全方位保障，推动岳程派出所从硬件设施到工作机制实现全面升级，形成可复制、可推广的创建样板。

作为菏泽基层公安治理的标杆，岳程派出所立足辖区人口密集、治安要素复杂、企业与汽贸行业集聚的实际，紧扣派出所“主防”核心职能，以“联”警务模式为抓手，倾力打造“岳来岳好”工作品牌，在基层治理中打造了诸多亮点，让治理既有力度更有温度。在党建引领上，联结辖区115个党支部、2800余名党员，联合79家车企品牌建立“汽车党建联盟”，深化警企、警社、警校结对共建，两年来为企业解决实际困难47个，调解涉企纠纷143起，将党组织优势转化为治理效能；在矛盾化解上，推行“红黄绿”三色分级处置，设立菏泽首个反家暴工作驿站，今年以来排查化解各类矛盾纠纷747起，调处成功率达96.7%，辖区连续15年未发生命案；在平安防控上，整合“岳程义家亲”义警等群防群治力量，构建专业警务与群防力量联巡联防模式，两年来义警参与联巡联防950余次，提供线索99条，辖区刑事警情同比下降50%，可防性案件同比下降26.7%；在便民服务上，构建“全科警长+一窗通办+智慧警局”三位一体服务体系，开设远程办理、双向快递、“所长直通车”等服务，落地“警察妈妈”“少年义警”等暖心举措，去年以来累计为群众办理业务1.8万余次，用贴心服务架起警民“连心桥”。

岳程派出所的出彩表现，更是鲁西新区分局深耕新时代“枫桥经验”的生动缩影。鲁西新区分局以“首位担当”筑牢忠诚根基，深入实施主动警务、预防警务，2025年辖区电诈案件发案数、损失数同比分别下降21.3%、22.9%，传统侵财类刑事、治安案件破案率提升至78.7%、75.7%，入户盗窃案件实现全破，刑事、治安案件同比分别下降22.9%、6.4%；以“工匠精神”深耕基层治理，持续深化“联”警务模式，推动岳程派出所实现连续十五年命案零发生、连续两年入室盗窃零发生；以“头雁标准”服务发展大局，深化“放管服”改革，依法保护市场主体权益，优化法治营商环境；以“卓越追求”锻造过硬铁军，锚定“四个铁一般”标准开展执法培训，2025年13个集体、54名个人受到市级以上表彰，为基层治理提供了坚强队伍保障。