一场招聘会吸引300万人次围观！济南“产业引才”背后的城市雄心

80家优质企业、近300个高薪岗位、2600多个人才需求——日前，2026年“才聚泉城产业行”专用装备·新能源装备专场引才活动在济南高新区齐鲁软件园举行。如果只看这些数字，这或许只是一场常规的招聘会。但1700名人才现场求职、超300万人次线上围观、初步达成就业意向492人的数据，却透露出不同寻常的信号：济南正在用“产业链思维”重新定义引才。

这不是一场简单的“人找岗位”。这是一场产业与人才的双向奔赴。

从“撒网式”到“靶向式”，产业行精准锁定“13+34”

本场活动是2026年“才聚泉城产业行”系列的第二场，聚焦专用装备、新能源装备两大核心产业。此前，先进材料、钢铁、汽车产业链专场已举办，后续还将围绕空天信息、人工智能、电子信息、高端软件、高端数控机床与机器人、集成电路、现代医药与食品生物制造等重点产业接续推进。

济南市人社局副局长张维国在直播间透露，今年共规划6场产业行专场活动。这意味着，济南的引才逻辑已从过去的“大呼隆、撒网式”转变为“靶向式、链条式”——产业需要什么人才，就精准引进什么人才。这种转变，背后是对“产才融合”的深刻理解：只有人才链与产业链同频共振，创新才能真正落地。

龙头企业“秀肌肉”：六险二金、拎包入住、最高25万购房补贴

引才的诚意，最终要落到真金白银上。活动现场，济南二机床集团、伊莱特能源装备两家龙头企业高管走进直播间，亮出“硬核”福利。

拥有89年历史的济南二机床，大型冲压设备国内市场占有率达85%，被誉为“世界三大数控冲压制造商之一”。本次带来研发设计、工艺技术等核心岗位，推出六险二金、拎包入住人才公寓、全周期子女教育等四大福利，并搭建技术与管理双通道职业发展体系。

伊莱特能源装备则聚焦风电、核电、海洋工程等清洁能源赛道，重点引进新材料研发、锻造工艺、绿色低碳技术、智能制造四类核心人才。

更受关注的是济南市的人才政策“大礼包”：博士、硕士、本科、专科毕业生可分别获得最高5.4万元、3.6万元、2.52万元、1.8万元的三年生活租房补贴；博士、硕士购房补贴最高达15万元、10万元；专精特新民营企业硕博人才购房补贴更是提升至25万元、15万元。此外，全日制本科以上应届生可申领人才交通卡，3年免费乘坐公交地铁。

“我在济南刚刚好”——这句城市人才IP口号，正在被这些政策一步步兑现。

直播带岗、云端探企：一场招聘会的“数字化革命”

本次活动的另一大看点是“五位一体”模式：线下招聘+线上直播+局长访谈+政策宣讲+云端探企。线上多平台同步直播，吸引超300万人次围观。主播走进山东华凌电缆、中科卫星科技等标杆企业，沉浸式展示现代化生产车间与办公环境；在招聘会现场随机采访求职学子，真实记录求职感受。

这种“屏对屏沟通、面对面交流、一键式求职”的全流程服务，打破了传统招聘会的时空限制。一位线上观看的外地毕业生留言：“以前觉得济南很远，现在觉得机会就在眼前。”

所有岗位信息同步上线“济南云聘e码通”微信小程序，依托人工智能技术实现人岗精准匹配。数字化不仅提高了效率，更让“才聚泉城”的品牌穿透力直达全国。

引才背后：济南的“城市竞争力”重构

记者注意到，今年以来，济南在人才工作上的动作密集而系统。从年初的“海右人才驻济高校行”，到4月的“中国·济南高层次人才招引大会”，再到如今的“产业行”系列活动，全年计划开展超70场招聘活动，覆盖50余所驻济高校。

这种“高密度、精准化、全周期”的引才节奏，折射出济南对人才争夺战的紧迫感。在强省会战略下，济南正加速从“工业大市”向“先进制造业强市”转型，而专用装备、新能源装备、空天信息、人工智能等新兴产业，恰恰是最需要人才支撑的领域。

“我们不是简单地招人，而是为产业链补上最关键的人才拼图。”济南市人才服务中心主任李海波在推介中表示，从政策、平台、产业、人文到生态，济南正在构建一个有力度、有温度、刚刚好的人才环境。

当一座城市愿意为专科毕业生提供租房补贴、为民营企业硕博提供25万元购房补贴、为高层次人才提供20项绿色通道服务，它所传递的信号已经非常清晰：这里不只有“机会”，更有“诚意”。

初夏的泉城，万物繁盛。一场招聘会吸引300万人次围观，背后是一座城市对人才的渴望与尊重。而对于年轻人来说，选择济南，或许就是选择一个“刚刚好”的未来。

（大众新闻记者 姜斌 通讯员 王帅）