观澜亭｜合理发挥老人余热，也是重新发现老人价值

最近，山东一群“共享奶奶”火了。

在青岛西海岸新区珠海街道新松街社区，每天下午四点半，一群肩戴袖章的“共享奶奶”准时抵达幼儿园门口。

但她们来接的，都是“别人家的孩子”。

那些来自双职工家庭的孩子，往往在父母下班前的“空窗期”里难以得到妥善照顾。

于是，“共享奶奶”们便带孩子讲故事、做游戏，直到最后一位家长赶来。

天色太晚的话，“共享奶奶”还会在和家长沟通后，带孩子回家里吃饭。

自2024年起，这份温暖的守望相助已有两年时间。

年轻父母被困于职场时间与育儿时间的冲突，而退休老人恰好拥有充裕的时段与丰富的养育经验。

本质上来说，“共享奶奶”就是家庭抚育功能的代际“外包”。

用“隔代亲”的情感优势，填补正式照料体系的空白，还能解决双职工家庭放学后的“四点半难题”，确实值得肯定和提倡。

“共享奶奶”这事，一下子让笔者想起来了深圳华强北的“跑楼大妈”。

那群曾在街头抢单、为两元钱争执的阿姨们，前段时间也有了新身份——规范化的“跑楼员”。

华强北写字楼动辄三四十层，停车难、等梯难、找位难。

骑手外卖员们自己送一单，后面一连串超时赔付，倒不如花两元钱请阿姨“接力”代跑。

有了老阿姨这群“跑楼员”，骑手们不累了，“接力经济”也活了，同样也是一举两得的好事。

当老龄化社会遭遇现代化生活的效率困境，老年人该如何从“被照顾者”转变为“社会功能的补充者”？

两件事背后，其实能让大家看到这个共同的问题和解决办法。

首先说，我们需要重新发现了老人身上那种不可替代的时间冗余、情感耐心和生命经验。

传统观念中，老人带孩子是关起门来自家的“家事”。但当它被调配为“共享奶奶”时，就变成了社区公共服务的柔性补充。

而华强北的“跑楼大妈”转正也表明，在某些极度碎片化的沟通场景中，老年人的生活经验比年轻人的效率算法更管用。

其次说，老年人最宝贵的资源，就是他们能低成本地重建被现代生活阻断的“附近优势”。

“共享奶奶”搭起了社区内的代际照料链，“跑楼大妈”则疏通了复杂空间里的物流毛细血管。

两者都是在用人的在场、人的熟悉、人的责任，去解决快节奏城市生活中的微循环堵点。

当然，老人们做事是有热情，社会各方面也都认可，但发挥老人余热也要注意几个潜在风险。

比如，“共享奶奶”的案例里就存在“温情的不确定性”，如果孩子意外受伤，责任如何界定？这个问题要提前考虑到。

此外，“跑楼大妈”的体力极限和健康风险也不能忽视，要避免派单算法向她们施压。

所以说，想要真正安全有效地发挥老人余热，首先还是要让老人自主自愿选择且无身心压力。

再者，大家要有个基本认知，发挥老人余热，不是要彻底消费老人们的剩余劳动力，甚至“让老人再干20年”。我们的最终目的，不过是让老人的时间、经验、耐心和责任感，能够安全、合理、体面地转化为城市运转效率与社会温度。

（大众新闻记者 杨新会）