泰安市岱岳区市场监管局开展第二期“青蓝讲台·成长分享”活动

近日，岱岳区市场监管局整合内部青年培育资源，组织开展第二期“青蓝讲台・成长分享”活动。

活动汇聚了38名青年干部参加，15名优秀青年骨干登台分享，涵盖日常监管、案件经办、投诉处置、难题攻坚等多个工作领域，集结一线实干力量，分享宝贵工作经验，带来一场干货满满的学习盛宴。在核心交流环节，活动创新推出“互评＋分享”的新模式。每位分享人员先对往期分享同事的工作亮点进行点评学习，取长补短；再结合自身岗位职责与工作案例，分享成长感悟、实操技巧及创新工作方法。参会人员围绕岗位困惑、业务难点展开深度探讨，实现双向学习、互补共进。

本次活动同步设置难题研讨板块，实现学习成效最大化。前期面向组内成员征集日常工作堵点、疑点问题，活动现场以随机抽答、自由讨论的形式，全员共商解决方案，凝聚基层监管工作共识。最后，分管领导对整场活动进行复盘总结，肯定青年干部优势，指出成长短板，并针对性给出成长提升建议。

岱岳区市场监管局通过开展特色化的“青蓝讲台”培育活动，不仅为青年干部提供了一个交流互通的渠道，同时也为他们搭建了一个展示风采、淬炼能力的成长平台。参训青年干部纷纷表示将夯实业务基础、精进履职能力，以新生代力量赋能市场监管治理高质量发展。

（通讯员 李斌）