变“纸上赋能”为“下沉破题”——创业导师走进日照留学人员创业园活动侧记

　　初夏的日照，汇聚八方科创英才。

　　5月26日至28日，为期三天的“创业导师走进日照留学人员创业园（总第92期）活动”圆满收官。

　　本次高层次人才专项活动由人社部留学人员和专家服务中心等多部门联合主办，17位来自生物医药、新能源新材料、现代农业、投融资等领域的创业导师、行业专家集聚日照。

　　区别于传统会议类活动，本次活动跳出“台上宣讲、台下倾听”的固化模式，以智库聘任、项目落地、入企问诊三大核心抓手，直面归国创业者与科创企业发展痛点，用精准、务实、下沉式服务，为日照创新创业生态提质增效。

　　缺少专业指导、不熟本土政策，是海归创业普遍面临的发展难题。

　　活动现场举行聘任仪式，17位行业权威专家正式入驻日照创业指导智库，补齐本地高端创业服务短板，构建长效化人才帮扶机制。同步开展的招才引智推介会上，工作人员直白解读人才补贴、场地孵化、税费减免、创业贷款等核心利好政策，让扶持政策直达创业一线。

　　实践中，多数海归创业者擅长技术研发，也有部分创业者因缺乏运营经验、不熟悉配套政策，极易走入创业误区。对此，活动通过搭建高端智库、普及惠企政策，有效破除创业壁垒，全方位保障人才落户、创业、成长，让海内外英才安心扎根日照。

　　人才引育最终落脚点在于产业发展。

　　活动现场氛围热烈，智慧水利、新型复合材料、高端金属构件研发三大优质科创项目完成集中签约，项目分别落地东港区、莒县、高新区三大产业片区。这批签约项目高度契合日照重点产业布局，有效推动前沿科研成果落地转化，补齐细分产业链短板。

　　单纯引才、单纯招商都无法实现长效发展，产才双向奔赴才是最优解。市人社局相关负责人坦言：“我们依托国家级导师资源牵线搭桥，既引进优质项目与高端人才赋能本土产业升级，也依托本地产业资源为人才、项目提供成长沃土，双向互补、互利共赢，持续完善区域产业链与人才链。”

　　面对面答疑解惑，零距离入企问诊，是本次活动最鲜明的特色。

　　专场交流会上，创业导师与海归创业企业、重点民营企业负责人深入研讨，聚焦技术研发、产品升级、融资引才等经营痛点，量身谋划破解对策。此外，导师团分为专项小组，下沉走访特康药业、山东金马工业、稼沃(日照)生态农业等十余家需求企业，从技术攻坚到日常运营精准答疑，纾困解难。

　　“困扰团队许久的技术难题，专家几句话就点明突破口，还给出具体优化方案。”日照市一鸣新材料科技有限公司企业负责人如是说。创业导师建议，中小科创企业应摒弃盲目扩张思维，依托区域产业特色深耕细分领域，统筹兼顾研发与运营，夯实发展根基。

　　筑巢引凤，产才共生。短短三天的活动，以务实举措彰显日照广纳英才的诚意。后续，我市将持续完善人才引进、培育、服务全链条体系，不断优化双创营商环境，以人才赋能产业升级，以科创驱动城市高质量发展。（日照报业全媒体记者　费洪芹）