“老杜”手机里的5000多个联系人丨昌乐杜介勋入选“中国好人榜”

“有纠纷，找老杜。”在潍坊市昌乐县，提起老杜，很多打工者都对他感激不尽。

老杜是潍坊市昌乐县朱刘街道“老杜党代表工作室”负责人杜介勋。多年来，大到劳资纠纷、工伤纠纷、人事纠纷，小到邻里纠纷，他带领工作室成员“一网尽收”。

“老杜，这俺们可咋办！”来自河南、河北的十名农民工流着眼泪找到杜介勋，向他反映某钢构公司拖欠工资问题。老杜带领人员连续48小时查阅23份合同，三次组织现场勘查，五次与涉事企业沟通，当月促成双方和解协议，6.7万元血汗钱如数发放到农民工手中。

“老杜，日子过不下去了啊！”都南村李姓村民因家庭困难，到工作室寻求帮助。老杜帮其儿子办理了低保，申请了公益性岗位，每年增加1万余元收入。“老杜比亲人还亲！”

“老杜，家里顶梁柱要是倒了，我可怎么办啊！”当地一食品公司员工于某突发脑梗，医疗费用高、家庭负担重，于某的妻子找到工作室。老杜带头发起捐款，同时帮助申请临时救助、困难职工救助等，筹集到9万余元，帮小家庭渡过难关。

这些年来，老杜带领工作室共调处各类矛盾纠纷1485起，累计帮助5000余人，为企业职工和农民工追回欠薪2200万余元。不久前公布的2026年第一批“中国好人榜”中，杜介勋也榜上有名。

“山芋再烫，必接无疑”，是老杜的一贯作风。杜介勋曾是一名军人，转业后扎根基层，2012年开始了调解生涯。初入岗位时，面对辖区企业密集、劳资纠纷频发的复杂局面，没有人愿意触碰这烫手的山芋，杜介勋开始也犯过难、迷茫过，毕竟基层纠纷调解没有两把刷子很难满足群众的期待。但军人的血性不容退缩。凭着一股韧劲，他恶补法律、狠记笔记，逐渐打开了工作局面。

2020年6月20日，昌乐县朱刘街道聚焦解决群众的急难愁盼问题，整合部门资源优势，由杜介勋牵头成立了“老杜党代表工作室”，由过去单一调解劳资纠纷延伸到参与调处化解全街道的矛盾纠纷。

翻开“老杜工作室”的纠纷档案，内装的“情况说明”“潍坊12345承办单”等资料，便是一整套办事流程涉及的材料。一纸协议、一个指印看似简单，但杜介勋经手的，大多都是数额大、情况杂的难案。

2021年8月份和9月份，通过市长热线，工作室接到两起欠薪劳资纠纷。接到诉求后，老杜带领工作室成员，会同社区、综治办工作人员，第一时间勘查、调研，彻底摸清摸透案件实情。查看双方合同协议后，又多次跑工地，找建筑方、分包方谈判，给他们算清法律账、经济账，不厌其烦地进行劝导。“难就难在找准矛盾双方平衡点，100多万不是小数额，用人方哪能一下子接受?”一次不行再一次，一轮不行再一轮，几经磨合周折、几经劝解调处，2021年10月，终于为十几名工人一次性讨回欠薪112.5万元。

“老杜工作室”有一幅装裱的字画，上面写有“斡旋”二字。2021年3月份，朱刘东村一村民房屋因项目施工导致雨水倒灌，引发纠纷，村里怎么劝都不听。于是老杜介入调解，他第一时间查看房屋，了解实情，经鉴定，房屋为修缮级别。在赔偿事宜上，面对这名村民“狮子大开口”，他又拿出公正合理的预算方案，并征求本人意见，后来经过与施工方多次协商，最终达成赔偿协议，化解了矛盾。

从开始着急上火到最后满意而归，从起初质疑不安到心悦诚服，在这名村民眼中，千言万语已不足以表达对老杜的感激。“不论矛盾双方是谁，决不能以一方利益牺牲另一方利益”，在老杜看来，要让来访群众息诉罢访、握手言和，就要做到有理有据，公平公正。

老杜的真诚和满腔热忱，每个找他办事的人都能感受到。“我的手机里面有5300多个联系人，除了亲戚朋友100来个，其他全是找我调解过纠纷的。4700名微信好友通讯录里，大部分属于调解对象。”老杜说，办完纠纷，后续有需要再找他，直接通过微信就很方便。

在基层协调纠纷多年，杜介勋总结了“一二三四”工作法（一心为民、二化受理、三类分转、四项机制），将调解范围从单一劳资纠纷拓展至全域矛盾化解，使工作更科学、程序更规范、时间更高效。他说：“基层是社会稳定的‘第一道防线’，咱多跑一趟，群众就少一分焦虑；咱多调解一句，矛盾就少一分激化。”

“老杜党代表工作室”里最多的是锦旗，但他说，“这不是荣誉，是责任”。正如他在工作日志中所写“调解工作没有豪言壮语，只有将心比心，当群众紧锁的眉头舒展开来，就是我最幸福的时刻”。

（大众新闻记者 赵琳 曲祎茹）