潍坊寒亭：赋能就业强支撑，优化医保惠民生

6月30日，寒亭区政府新闻办公室召开“赋能就业强支撑 优化医保惠民生”专题新闻发布会，分别介绍了寒亭区医保惠民政策落实和今年上半年就业招聘工作相关情况。

今年以来，寒亭区医保局紧紧围绕全民医保、经办服务、基金安全三条主线，统筹推进全民医保计划，狠抓医保待遇落实，强化医保基金监管，持续减轻参保群众就医负担，筑牢多层次医疗保障体系。

在化解群众办事难题、提升就医报销体验方面，寒亭区医保局打破县域限制，参保登记、异地就医备案等高频业务纳入“市域通办”范畴，市内各县市区参保群众可在本区医保窗口无差别、同标准办理业务，无需往返参保地。其中，针对异地就医问题，寒亭区扩大辖区异地联网医药机构覆盖范围，畅通“线上+线下”多渠道服务，线上，通过“国家医保服务平台”APP等渠道办理，线下，设立异地就医服务窗口和开通异地就医服务专线。同时，将“临时外出就医人员”和“长期异地居住人员”两类人员进行分类管理，报销政策更加合理。

面对群众报销流程繁琐等问题，寒亭区医保局推行医保待遇一站式结算，整合基本医保、大病保险、医疗救助、惠民保等报销项目，患者出院一次结算、同步核算报销，办事环节压缩 80%，结算时限压缩 95%；依托大数据实现政策无感兑现，生育津贴、困难群众异地就医救助实行“免申即享”，无需群众线下提交材料跑腿，系统自动抓取数据核算并直接拨付资金。

锚定稳就业保用工核心任务，寒亭区人社局依托基层公共就业服务阵地，开展企业用工摸排、双线招聘、全域宣传、就业登记服务，供需服务提质增效。

今年一季度，区人社局组织基层工作人员深入辖区企业开展用工需求专项摸排，建立企业用工需求台账，累计走访摸排区内重点用工企业50余家，梳理汇总普工、技术、管理等各类需求岗位700余个；采取“线下专场招聘会+线上网络招聘”模式，加密招聘活动场次，走访重点用工企业，摸清用工堵点，定向推送岗位信息；依托杨家埠社区、泰祥社区等20多个“社区微业”微信服务群，积极转发招聘岗位、就业创业政策，实现城乡全域广覆盖；搭建企业就业登记专属服务微信群，在线指导企业规范填报，助力化解各类疑难问题。

据介绍，今年7月1日至10月10日，寒亭区将开展“百日千万招聘专项行动”，活动聚焦高校毕业生、农民工、城镇失业人员等重点群体就业需求和吸纳就业能力强的企业用工需求，为企业和劳动者提供广覆盖、高效率、低成本的就业服务。

（大众新闻记者 张蓓）