济南市委市直机关工委：以高质量党建，引领强省会建设

2026年是中国共产党成立105周年，是“十五五”开局之年，也是济南市委确定的“项目赋能年”。今年以来，中共济南市委市直机关工作委员会牢牢把握“围绕中心、建设队伍、服务群众”职责定位，压实党建责任，狠抓工作落实，以高质量党建引领保障高质量发展，在加快建设“强新优富美高”新时代社会主义现代化强省会进程中展现新担当、新作为。

深化理论武装

凝心铸魂强根基

“要压实党建责任，狠抓工作落实，以高质量党建引领保障‘项目赋能年’各项工作落实落地，推动‘十五五’开好局、起好步。”3月13日，在全市机关党的工作暨市直机关纪检工作会议上，济南市委常委、秘书长，市委市直机关工委书记韩伟对全年机关党建工作作出部署。

一直以来，济南市委市直机关工委始终把党的政治建设摆在首位，引领推动全面从严治党向纵深发展。深化理论武装夯实思想根基，指导审核市直部门单位党组（党委）理论学习中心组学习事项700余件，组建18个列席旁听小组对52个单位进行列席旁听，面对面提供指导，充分发挥理论学习中心组“领头雁”作用。持续深化“学・思・享”学习交流、“党课开讲啦”、宣讲进基层等活动，推动党的创新理论入脑入心、走深走实。牵头召开市委模范机关建设专项小组会议，明确13项重点工作任务，推动模范机关建设向纵深发展。工委获评全省“推动模范机关建设表现突出集体”，模范机关建设的“济南经验”持续擦亮。

青年理论学习是重中之重。4月28日，济南市委市直机关工委联合市法院开展“系好廉洁第一扣树立正确政绩观”警示教育活动，引导青年干部扣好廉洁从政“第一粒扣子”。济南市委市直机关工委深入实施青年理论学习提升工程，建强用好青年理论学习小组，做强“砺心・笃行”学习品牌，持续举办“砺心・青年联学论坛”，广泛开展“大学习、小调研、微创新”活动，推动年轻干部在学思践悟中成长成才。

夯实基层基础

筑牢战斗堡垒

“欲筑室者，先治其基。”基层党组织是党的全部工作和战斗力的基础。济南市委市直机关工委坚持大抓基层的鲜明导向，持续增强党组织政治功能和组织功能，推动基层党组织全面进步、全面过硬。

建立完善新任机关党组织书记沟通会商机制，制发履职工作指引，今年以来，济南市委市直机关工委已与9个单位开展会商，面对面压实党建责任，明晰工作方向。建立977个党组织换届工作台账，指导9个直属党组织完成换届选举，确保基层党组织班子配齐配强。指导2797个基层党支部召开组织生活会，严肃党内政治生活，锤炼党员党性修养。

一个个先进党支部，就是一座座坚强战斗堡垒。2026年上半年深化党支部评星定级管理，优化评定比例，细化评定标准，评选命名“五星级党支部”1075个、“示范党支部”26个。加强党务干部队伍建设，对140余名组织员进行业务培训，严把发展党员“入口关”。分领域、分层次举办各类培训班，开展“我来讲党务”活动，提升党务干部能力素质。

服务中心大局

融合赋能显担当

围绕中心、服务大局，是机关党建工作的价值所在。济南市委市直机关工委坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进，推动党建与业务深度融合，把党建成效转化为干事创业的强大动力。

聚焦“项目赋能年”重点任务，组织市直部门单位提出公开承诺践诺事项294项，评选典型项目41项，把“工作清单”转化为“发展清单”。5月22日，2026年度市直部门单位公开承诺事项公示。一个个承诺事项，就是一份份责任状，彰显了机关党组织和党员干部服务发展的担当。推动党支部在链上、班上、项目上发挥作用，组建党员突击队、设立党员先锋岗，引导力量聚集在项目一线、作用发挥在项目一线，“支部建在项目上，党员冲在最前沿”成为泉城大地上的生动风景。

创新开展“机关青年企业行”活动，组织机关青年干部走进企业、深入一线，助企惠企。4月29日，“零售创新青年聚力”——“机关青年企业行”走进历下区，就惠企政策宣讲、资源供需对接、政企协同合作等深入交流，有效畅通了助企服务链条。5月15日，“机关青年企业行”走进槐荫区，在京沪建筑产业园开展助企惠企志愿服务活动，为园区企业送政策、送服务、解难题。6月29日，“机关青年企业行”走进天桥区，聚焦企业“找订单、解难题、拓发展”核心诉求，精准推送惠企政策、精准对接市场资源、精准破解发展瓶颈。

深化党建联系片组机制，将110余个直属及纳入属地考核党组织划分为若干联系片组，召开片组牵头单位座谈会，依托各片组开展专题调研、全覆盖调研指导，推动机关党建从“单兵作战”到“协同推进”、从“各自抓”到“联手建”转变。推进党建数字化建设，上线业务事项47项，累计办理1052件，安装“灯塔通”2400余人次，让数据多跑路、党员少跑腿，党建工作信息化水平持续提升。

开展党员教育系列活动，征集榜样人选17名、榜样集体24个，征集党课151部评选优秀党课50部。组织开展“两优一先”评选表彰，一批优秀共产党员、优秀党务工作者和先进基层党组织受到表彰，一个个先进典型，就是一面面鲜红旗帜，引领广大党员干部奋勇争先、担当作为。

强化正风肃纪

清廉机关树新风

不正之风和腐败问题互为表里、同根同源。济南市委市直机关工委始终把纪律作风建设摆在重要位置，坚持严的基调不动摇，持续推动全面从严治党向基层延伸。

落实监督责任。指导87个市直部门单位围绕市委“项目赋能年”和本部门承担的“十五五”重点任务，建立健全机关党建服务保障重点任务监督清单221项，推动党组（党委）落实党风廉政建设责任，结合单位实际制定相关措施办法130余份。抓好廉政风险排查、防控措施制定、动态更新廉政档案、任前廉政谈话等日常监督工作。

强化纪律作风。深化机关纪律作风专项治理，通过单位自查、协作组互查等形式，推进机关作风不断向好。持续整治形式主义为基层减负，深化“六个纠治”，推动减负工作落实。组织市直机关党员干部及重点人员、关键岗位旁听职务犯罪案件庭审、到全面从严治党教育基地开展党性教育、赴济南监狱开展“沉浸式”警示教育，组织召开警示教育大会、观看警示教育片、参观树立和践行正确政绩观学习教育专题展等活动，进一步引导大家懂法纪、明规矩、知敬畏，守牢清廉底线。

乘势而上开新局

接续奋斗再出发

站在“十五五”开局的新起点，济南市委市直机关工委将继续以走在前、作表率的自觉，锚定目标、持续发力，推动机关党的建设再上新台阶，为强省会建设提供坚强政治保证。

在深化理论武装上持续用力，严格落实“第一议题”制度，不断提升对市直机关理论学习中心组列席旁听质量，面对面提供指导，组建市直机关宣讲团，持续打造“学・思・享”理论武装品牌，开展进基层常态化宣讲，推动市直机关理论学习入脑入心、走深走实。在压实管党治党责任上持续用力，深化与新任机关党组织书记沟通会商，推动书记履行好“第一责任人”职责，指导各级党组织健全完善“三级五岗”责任体系。

在推动深度融合上持续用力，深化模范机关建设，向内设处室和基层单位延伸，依托党建联系片组开展“泉先锋・作表率”交流活动，推动党支部在链上、班上、项目上发挥作用，把党组织、党员力量聚集在项目一线，以党建赋能项目建设，推动机关党组织和党员到改革发展主战场担当作为。扎实推进公开承诺践诺，深化“双报到”“双联共建”工作，以党建引领基层治理、提升服务群众质效。

在提升分类施策水平上持续用力，加强党建工作示范点、党支部样板的跟踪培育和动态管理，做好评定“后半篇文章”，充分发挥典型引领带动作用。在正风肃纪反腐上持续用力，持续巩固拓展学习教育成果，开展经常性党纪法规学习和警示教育，打造市直机关清廉品牌矩阵，加强对党员干部特别是党员领导干部“八小时以外”监督管理，深化整治形式主义为基层减负，认真落实党风廉政建设主体责任和班子成员“一岗双责”，坚持把纪律规矩挺在前面。

大众新闻·齐鲁壹点 张浩 杜春娜