东营市举办首届社会工作者职业能力大赛，12支团队80余名社会工作者同台竞技

7月2日，东营市社会工作者职业能力大赛在山东幸福家园社区学院正式开赛。本次大赛由市委社会工作部、市总工会、市妇联、市民政局、市人力资源社会保障局联合主办，东营经济技术开发区社会工作部承办。来自各县区、功能区和有关单位的12支参赛团队、32名个人选手共80余名一线社工齐聚一堂、同台竞技。

大赛深入贯彻落实中办、国办《关于推进社会工作专业人员队伍建设的意见》精神，坚持“以赛促学、以赛促练、以赛促建”，搭建起全市社会工作者切磋技艺、展示风采、择优培优的专业平台，也为选拔优秀人才参加省级赛事夯实了基础。

大赛开幕式上，同步举行“专业赋能基层”聘任仪式。7名由东营本土培育成长的高级社会工作师获聘为全市“专业社工扎根社区”行动首批赋能团成员，将定点扎根社区一线，以专业力量助力基层善治。这一举措标志着“社工人才扎根社区”行动从项目攻坚走向机制化运作，专业人才与基层治理的双向奔赴有了更坚实的制度保障。

赛事设置团体项目赛和个人专业能力赛两大赛道，采取“理论知识考核+实操技能展示”相结合的模式，邀请行业专家现场打分评审，全程公平公正公开。团体赛聚焦社区治理、民生服务、司法社工等领域，个人赛分设社区工作、企事业单位及协会商会、社会工作服务机构、高校学生四个组别，全面覆盖各领域一线社会工作者。本次大赛评分权重为理论知识30%、实操技能70%。理论考核涵盖社会工作综合能力、实务技巧、政策法规等内容，增设智能化应用专项，全面检验选手专业储备。实操环节包含情景案例分析和项目路演答辩，参赛选手随机抽题、独立作答，精准剖析基层实务难题，科学设计服务流程、介入策略和风险应对方案，灵活运用智能化工作方法，从容应对评委现场提问，彰显了全市社会工作者扎实的专业功底和昂扬的精神风貌。

赛后，东营市将持续强化赛事成果转化，择优组建市级参赛队伍，围绕理论短板、答辩技巧、路演呈现等方面开展靶向辅导，全力备战省级大赛。同时，健全社会工作专业人才培养机制，对优秀选手建立人才档案、实施跟踪培育，通过校地共建定向培育青年社工人才，引导更多毕业生扎根基层、服务东营。

下一步，东营市将以此次大赛为契机，系统梳理优质案例和先进经验，补齐能力短板、推广治理样板，持续壮大专业化社会工作人才队伍，营造关心支持社会工作发展的浓厚氛围，推动基层治理和为民服务水平不断迈上新台阶。（大众新闻记者 商尧）