“七一”专栏·先锋人物|张飞：以实干守安全，用初心绘本色

2026年是中国共产党成立105周年。值此 “七一” 之际，济宁高新控股集团官方微信公众号特开设“先锋人物”专栏，聚焦集团一线党员、先进工作者，挖掘身边榜样事迹，展示党员先锋风采，树立实干先进标杆，凝聚干事创业合力。让我们一同走近身边先锋，品读榜样故事、汲取奋进力量、激发实干动能，以初心践使命，以实干担重任，携手谱写集团高质量发展新篇章。

今日推出控股集团机关党支部党员安全管理部部长张飞。

张飞同志是控股集团机关党支部党员，现任集团安全管理部部长。扎根岗位以来，他以党性锚定初心，以实干践行誓言，在安全生产阵地严防死守，在“安全+稳定”双线作战中用一项项扎实的数据、一个个化解的积案诠释着责任与担当。

深耕信访一线

用实效赢民心

“化解信访矛盾，就是直面群众急难愁盼、检验党员初心的考场。”这是张飞常挂在嘴边的一句话。面对跨度久远、成因复杂、诉求多元的历史信访积案，他不回避、不推诿，坚持“一案一专班、一案一方案”，落实领导包案、上门接访、多方联调、帮扶纾困等各项工作措施，对“骨头案”“钉子案”全力攻坚。

在“两个专项”攻坚行动中，他牵头统筹、精准施策，国省两级交办25件重点案件成功化解24件，化解率达96%，大幅超额完成全区70%的既定考核目标，切实为推动全区重点信访工作提质进位筑牢坚实基础，为维护全区社会大局稳定作出突出贡献。

面对一个个难啃的“硬骨头”，张飞分类施策、逐个击破——碧桂园领誉项目三个施工单位配合态度各异，他主动对接住建、社会治理中心等部门联动攻坚；苗营棚改项目积案重案50余件，他逐案分析、打破单一方案推动多措并举；黄屯棚改项目协调法院推进财产保全，引导信访进入诉讼途径，实际解决问题；东城公司信访案件主动联动住建局、街道开展联合处置。他统筹集团各级公司力量，累计对接区社会治理中心、住建局、法院、人社（清欠办）等多家职能部门，以务实担当推动一批多年未决疑难事项“案结事了、事心双解”。

凭借扎实的信访工作成效，张飞同志获济宁高新区信访工作联席会议办公室全区通报表扬。

守牢安全底线

以严管护发展

安全生产是企业发展的生命线。作为安全管理部部长，张飞始终秉持“隐患就是事故”的理念，以躬身下沉的实地巡查、较真碰硬的监管态度，织密安全防护网。他聚焦建筑施工、消防、特种设备等关键领域，建立“日巡查、周通报、月考评”机制，对排查出的隐患实行清单化管理、销号式整改，确保不留盲区、不走过场。同时，他大力推行安全教育培训和应急实战演练，持续提升一线人员安全素养和处突能力。自担任安全管理部部长以来，集团始终保持安全生产“零事故”，以硬核担当牢牢守住高质量发展的安全基石。

完善长效机制

化被动为主动

张飞注重从制度层面推动集团社会治理和安全管控双向提质增效。他牵头完善四级信访台账管理、动态跟踪、销号管控机制，常态化开展信访隐患排查预警，不定期检查农民工工资专户情况，紧盯“两拖欠”问题专项整治。今年以来，他坚持专题研判并限期推进无进展案件清零，坚决杜绝仅出具过程性答复、无实质举措的应付式处置，全力提升实质性化解率。

5月份，集团信访总量降至历年最低水平，政务热线工单较2025年同期同比减少83.65%，工单满意率达94.59%——这些数据的背后，是他带领安全管理部在源头治理、机制建设上的持续深耕，推动集团社会治理工作从“被动处置”向“主动维稳”转变。

扎根一线践初心

实干担当树标杆

“实干功从磨砺出，梅花香自苦寒来。”从民生信访的温情调解，到安全生产的刚性管控，从常规日常履职，到急难攻坚任务，张飞始终迎难而上、脚踏实地，在多线工作中淬炼本领、践行担当。连续三年获评集团“先进个人”“优秀共产党员”等荣誉称号，区级通报表扬见证担当——这些荣誉，是组织的认可，更是日夜坚守、辛勤付出的见证。

新征程上，张飞同志将继续以党旗为引领，立足安全管理本职岗位，守初心、担使命，葆实干作风、扬先锋本色——用安全生产的“零”刻度，丈量忠诚担当的“高”标尺；以信访化解的“实”答卷，书写为民服务的“真”情怀，为济宁高新控股集团高质量发展贡献一名基层党员的坚实力量。

（济宁高新控股集团）