海阳市委党校开展“强基赋能”系列行动，不断提高教辅能力

海阳市委党校围绕海阳市干部队伍能力提升需求，通过优化课程体系、淬炼师资队伍、创新教学模式、夯实教学保障多项举措，持续补齐教学短板、擦亮党校教学品牌，全力打造专业化、本土化、实战化干部教育培训主阵地，为海阳全市党员干部淬炼党性、提升本领提供优质教学服务。

课程提质固本源，精准贴合培训刚需。海阳市委党校立足本地发展实际，构建起“理论筑基+党性淬炼+实践赋能”三维课程体系，全面提升教育培训质效。

师资淬炼强内核，夯实教学人才梯队。海阳市委党校对内常态化开展教研练兵行动，组织青年教师试讲互评、集体备课等，定期开展说课竞赛、专题研讨，倒逼教研人员打磨授课逻辑、优化授课语言；对外拓宽师资引育渠道，建立“本土骨干+上级党校专家+市直部门业务骨干+一线先进典型”外聘师资库，破解专职教师一线经验不足问题。同时，定期选派教师赴上级党校跟班学习、异地调研参训，更新理论知识储备。

模式创新激活力，推动学用双向融合。海阳市委党校打破单一课堂讲授模式，全面推广案例教学、情景模拟、结构化研讨、现场研学等互动式教学。依托海阳红色教育基地、航天产业园区、乡村振兴示范片区打造现场教学点，推动课堂从教室搬到一线。同时，建立教学反馈闭环机制，每期班次结束后收集学员评课意见，针对授课内容、教学节奏、课件质量逐项整改，动态优化教学方案。

下一步，海阳市委党校将持续深耕干部教育培训主业，紧盯干部履职能力短板迭代教学内容、革新教学方法，持续推动理论教学与市域实践深度融合，以过硬教学能力助力全市干部队伍作风能力提质增效。

（通讯员 史玉翠）