山能营贸新矿国际：驻外一线党旗红 “炭路•新行”谋发展

穿行蒙、疆、宁、陕千里储运基地，深入省外煤炭贸易业务部门，热浪扑面的煤炭货场、全天候运转的发运站台、机器轰鸣的煤炭加工基地，处处涌动着党员攻坚的火热身影。一抹亮眼“党员红”串联起市场开拓、物流运输、煤质提质、风险防控全链条，山东能源营贸公司新矿国际（以下简称“新矿国际”）持续深化“双入双创”党建模式，扎实开展“三抓三提”专项行动，精心打造“炭路·新行”党建品牌，做实做细党建与贸易经营深度融合文章，汇聚驻外一线职工攻坚克难、实干创效的奋进力量，为跨区域物流贸易高质量发展注入源源不断的红色动能。

打造特色党建品牌，筑牢驻外红色阵地

新矿国际业务布局内蒙、新疆、宁夏、陕西多地，驻外网点分散、业务链条长、统筹管理难度大。该公司紧扣“抓作风提执行、抓基础提能力、抓基层提盈利”核心内涵，构建“党委主品牌+党支部特色子品牌+‘如家’暖心服务子品牌”分层分类红色品牌矩阵，精准破解党建与业务“两张皮”痛点。

各党支部全面推进“一支部一特色”创建工程，在驻外储运基地全覆盖设立党员责任区、组建党员攻坚突击队，让党旗在煤场、发运站台、业务前端一线高高飘扬。在筑牢红色阵地的同时，该公司深耕“如家”暖心服务子品牌建设，常态化开展异地亲情连线、驻外一线走访慰问、职工家属关怀等暖心举措，把组织温情送到千里之外每一位驻外职工身边。同步深挖一线鲜活先锋故事，聚焦高温值守、冬季保供、市场开拓等工作场景，挖掘党员扎根一线、实干争先典型事迹；依托场站宣传长廊、一线主题党日开展事迹宣讲，以品牌软实力凝聚全员创效合力，推动品牌理念直达业务末梢，红色先锋力量贯穿经营全链条。

图为惠农硅煤加工基地作业现场

推动党建业务融合，把组织优势转化为经营实效

坚持将党建工作深度嵌入煤炭贸易全流程，把党员先锋作用贯穿市场开拓、物流运输、煤质管控、风险防控、降本增效各个环节，以“三抓三提”推动党建工作与经营同频共振、双向赋能。

抓作风提执行力，打通能源保供物流大动脉。针对煤炭市场波动频繁、跨区域物流链条冗长等痛点，该公司建立全流程闭环考核机制，对安全生产、经营亏损、廉洁风险实行一票否决，牢固树立“定了就干、马上就办”实干导向。党员骨干主动冲锋堵点难点：内蒙古党员突击队加强营贸协同，建成红石湾煤炭储运基地，推动蒙宁区域动力煤贸易向“贸易+加工”模式转型；蒙东党员专班攻坚建成苏吉达巴站、通辽蒙东煤炭储运基地，打通蒙煤东运关键枢纽；新疆党员攻坚小组抢抓运费优惠政策窗口，破解长途运力瓶颈，开辟准东至重庆铁水联运新通道。

抓基础提综合能力，拓宽贸易增值全新赛道。把党员先锋岗设置在业务最前沿，常态化开展贸易合规、煤质管控、仓储物流、财务管理等专题培训，配套创新创效激励加分机制。宁夏红石湾基地党员团队创新“贸易+仓储+深加工”一体化经营模式，依托煤炭晾晒、分选加工实现煤品提质增值；陕西业务党员精准抢抓市场窗口期，落地喷吹煤直供钢厂自营业务，培育稳定可持续利润增长点。

抓基层提盈利能力，建强一线业务战斗单元。坚持党支部建在业务一线，党支部考核结果直接与团队绩效挂钩，实行季度评比晾晒机制，倒逼各驻外基地自主控本增效。酷暑保供、冬季供暖关键时段，党员带头驻场全天候错峰装卸、防火巡查，24小时值守保障煤炭发运通畅，以一线坚守守护民生能源稳定供给，切实将党建成效转化为看得见、摸得着的经营增量。

图为红石湾基地煤炭加工项目攻坚

实行项目化管理，让党建工作落地见实效

创新推行党建项目化管理，将“三抓三提”专项行动拆解为可量化、可督办、可考评的专项任务，搭建全链条闭环管理体系，推动党建工作标准化、实效化落地。

清单化立项明晰责任。分类建立作风提升、基础提质、基层创效三类党建项目台账，明确责任党支部、牵头党员、完成时限，苏吉达巴站基地运营、“国铁+水运”联运、钢厂喷吹煤直供等重点经营项目同步配套党员攻坚项目，做到业务推进到哪里，党建保障就跟进到哪里。

专班化推进破解堵点。重大市场开发、储运基地筹建、新型贸易业务开拓同步组建党员攻坚专班，定期调度协调市场、尽调、资金各类难题，相关职能部门党员干部下沉一线、靠前指挥、现场办公，高效打通业务推进卡点。

闭环式考评树立导向。把党建项目落地成效纳入党支部季度考核、党员星级积分管理，对创效成效突出的攻坚团队给予专项奖励；对推进滞后项目限期复盘整改、对账销号，形成“立项—攻坚—验收—激励”完整工作链条，以刚性考核倒逼党建业务融合走深走实。

图为甘肃安口南储运基地发运喷吹煤现场

站在企业贸易转型升级新起点，新矿国际将持续深耕“双入双创”党建模式，巩固拓展“三抓三提”行动成效，持续擦亮“炭路・新行”贸易特色党建品牌。全体党员干部职工将扎根省外市场一线，以过硬作风、专业能力深耕市场、稳量增效，以党建红引领发展兴，用实干实绩书写能源贸易企业高质量发展崭新篇章。（通讯员 张蕊）