银龄榜样｜王胜黎：退休七年深耕三大领域，做银龄科技服务的“领头雁”

编者按： 离退休干部是党和国家的宝贵财富，是推进中国特色社会主义伟大事业的重要力量。枣庄市委老干部局紧扣全市“强工兴产、转型发展”战略，持续擦亮“榴花红”老干部志愿服务品牌，引导老干部积极投身重点项目建设、乡村振兴、基层治理、关心下一代等重点工作。

7月16日，“丹心永向党·齐力助发展”枣庄市银龄榜样记者见面会举行，5位老干部先进典型代表与大家见面交流，分享他们离岗不离党、退休不褪色的奉献故事，展现新时代老干部忠诚于党、服务人民的精神品格。

讲述人： 王胜黎（枣庄市教育局原党组副书记、副局长）

大家好，我叫王胜黎。退休七年来，在老干部党建工作、银龄科技服务、志愿帮扶、文化宣传等方面继续发光发热。2025年被评为山东省离退休干部先进个人，所在党支部被评为山东省离退休干部示范党组织，市老科协荣获中国老科协科学技术奖。

退休以来，我担任第三、四届市老科协副会长，市“榴花红”老干部志愿服务总队副队长，牵头组建了“红烛”老教育工作者志愿服务队，依托组织优势，聚焦科普助学、企业创新、乡村振兴三大领域，积极协助开展各种志愿服务活动，服务中心大局。

我们深耕校园科普助学。一方面借力高端资源引航成长，对接中国老科协平台，邀请中科院院士、知名科学家进校园开展科普宣讲，累计举办高端科普报告会30余场，有效培育青少年创新思维。另一方面精准帮扶山区学子，常态化筛选40至50名偏远山区学生，利用节假日组织走进市直优质学校、市科技馆开展沉浸式科教体验，赠送学习用品与科技制作模具，助力孩子开阔眼界、播种科学种子。联合山东明日之星开展“科普智教”公益帮扶，为全市农村中小学捐赠科技教具、文体物资、绘本及AI智慧教学系统等公益物资，总价值超300万元，切实补齐基层科教短板。

我们聚焦企业创新发展。紧扣全市“强工兴产、转型发展”部署，深化校地企产学研融合，与枣庄学院、枣庄职业学院合作共建废旧电池回收利用技术研究院，牵头组建涵盖55家企业的助企创新联合体。积极对接省外优质高校，搭建企业实习就业基地，助力企业引才育才。目前已建成省级老专家工作站4个、市级35个，组织200余名老专家常态化入企服务，破解企业技术升级、生产经营堵点难题。此外，依托国家级专家资源，邀请12名院士及顶尖专家，为我市高端装备、锂电新能源、化工新材料等高新企业精准赋能、把脉提质。

我们赋能乡村全面振兴。组建乡村振兴专家导师团，聚焦乡村治理、基层医疗两大领域，开展全覆盖专项培训，累计开办培训班60余期，系统培训1.2万名村居干部、3000余名乡村医生，线上线下培训达5.6万余人次，大幅提升基层治理和基层医疗服务水平。我们与山东农业大学达成战略合作，精准对接农业发展需求，在特色种养、品种培育、农产品品牌打造、农机升级等方面精准指导，以硬核科技助力农业产业高质量发展。

王胜黎退休七年初心不改，以银龄智慧深耕科普助学、企业创新、乡村振兴三大领域，用组织力凝聚起一支银发先锋队伍，为枣庄转型发展注入了坚实的“银发力量”。

（大众新闻记者 李子锐）