喜报！青岛地铁1人获评“青岛工匠”，一个班组和五项成果斩获“振超杯”大奖

近日，青岛市总工会公布2026年"青岛工匠""青岛手造工匠"名单暨"振超杯"职工全员创新竞赛结果，青岛地铁集团凭借过硬的技术实力和丰硕的创新成果，一举斩获多项荣誉，充分展现了集团在技能人才培养和全员创新领域的突出成效。

十年匠心铸就"青岛工匠"

在此次评选中，青岛地铁运营有限公司信号检修工班长陈杰荣获"青岛工匠"称号。

陈杰扎根生产一线十年，精通轨道交通信号全流程高精检修。他带领团队累计完成技术革新30余项，先后攻克2DQJ接点拉弧、计轴断裂等现场设备顽疾，助力青岛地铁3号线实现十年安全生产零事故。他取得国家授权专利6项，曾获山东省交通工程创新创业大赛三等奖、青岛市职工创新成果三等奖。在技能竞赛方面，陈杰两次代表集团参赛，先后拿下山东省"技能兴鲁"技能大赛、青岛市交通运输行业技能大赛双冠军，连续两届入围山东省青年职业技能创新创效大赛决赛，分获"技术革新银奖和""管理创新铜奖"。他还先后荣获全国轨道交通"维修能手"、山东省技术能手、青岛市工人先锋、青岛市技术能手等荣誉称号。

创新班组引领"振超杯"标杆

青岛地铁集团西海岸建设分公司工程技术处获评"振超杯"创新型班组。

该班组深耕地铁建设一线，围绕全预制装配建造、轨道减振优化、清水风格空间一体化设计、大跨暗挖车站主动支护施工、硬岩地层盾构注浆工艺、不锈钢预埋槽道及支吊架产品研发六大核心方向开展全链条技术攻关，多项关键技术实现从跟跑到领跑的跨越，有效破解施工精度不足、结构耐久性欠缺等行业难题。班组累计斩获国际奖项3项、省市级科技奖项10项、协会级奖项7项，获评集团各类创新奖项14项，获授权发明专利11项。2025年以来，班组常态化开展技术沙龙、案例复盘、头脑风暴、现场试验擂台等创新活动30余次，实现全员100%参与，有力推动了全员从被动执行向主动创新的转变。

五项"五小"成果彰显一线智慧

在"振超杯"优秀"五小"成果评选中，青岛地铁集团五项成果脱颖而出：

‌2号线电客车直播信号模拟测试软件‌（青岛地铁运营有限公司）——针对电客车PIDS系统直播故障定位难、排查耗时长等痛点，自主逆向解码播控板握手协议，研发模拟测试软件。应用后故障排查时间由2小时缩短至15分钟，每年节省备件费用约6.56万元。

‌原材料智能检测一体机‌（青岛地铁集团有限公司）——聚焦原材料检测耗时长、人工干预多等瓶颈，集成自动化与智能化技术，实现多指标一键检测。检测时长由4小时压缩至15分钟，效率提升93.75%，人工介入次数由21次降至2次。

‌模板智能预警螺母‌（青岛地铁集团第一建设分公司）——针对侧墙大模板螺母松动难发现、巡检风险高等问题，研发可实时监测螺栓紧固状态的智能预警螺母，减少夜间专项巡查人力30%—40%，已在9号线西荆站成功应用。

‌直梯安全回路远程检测预警装置‌（青岛地铁运营有限公司）——针对3号线直梯高湿度井道环境下安全回路"闪断"故障难排查问题，研发远程检测预警装置，故障检测准确率达100%，故障率下降90%以上，已在3号线推广应用。

‌风井设施集约布置优化实践‌（青岛地铁集团第二建设分公司）——依托15号线一期天南区间风井，提出明挖与暗挖相结合的集约化布置方案，仅该风井一项即节约工程投资约千万元，为同类工程提供了可复制范本。

青岛地铁集团表示，将持续健全人才梯队培育机制，深耕劳模工匠选树与全员创新工作，激励广大职工立足岗位、钻研技术、勇于创新，以匠心精神和创新驱动赋能城市轨道交通高质量发展，为青岛建设现代化国际大都市贡献地铁力量。

（半岛全媒体记者 马正拓 ）