以赛促学砺精兵 青春赋能促发展——青岛石化公司举办青工技能竞赛

大众网记者 高玺玺 青岛报道

为持续夯实青年员工技能基础，深化“师带徒”人才培养成效，搭建青年员工成长成才、比武争先的优质平台。近日，青岛石化人力资源部按照第二届“最强操作”竞赛安排，对2025年25名新入职青年员工开展青工技能竞赛。

本次竞赛于6月启动，分初赛、决赛两个阶段开展。公司结合青工成长特点制定专项方案，初赛设置通用理论知识、装置实操技能、企业文化宣讲、安全实操演练等考核，全方位考评青年员工专业功底、实操水平、安全素养和企业文化认知。

7月23日，8名晋级选手开展决赛答辩。选手逐一汇报入职一年来学习收获、工作实践与成长感悟，结合岗位实际规划后续提升方向。安全、设备、工艺、综合4个专业评委组现场提问，选手临场作答，充分展现出青工扎实的业务能力和昂扬向上的精神风貌。

经综合考评，炼油一部杨菲获得一等奖，公用工程部王元昊、炼油一部苗润泽获得二等奖，炼油二部胡志强、炼油一部杨培斌、炼油三部李方祺获得三等奖。

本次竞赛系统评估2025年入职毕业生的专业水平、工作能力及职业素养，检验了“师带徒”年度工作成效，精准掌握了新员工入职一年后的思想动态、履职表现与成长成效。接下来，公司将持续优化新入职员工培养体系，推动青年人才快速成长成才。