山东能源兖矿能源（鄂尔多斯）公司斩获2026年内蒙古自治区综采维修电工职工职业技能比赛佳绩

2026年8月12日至14日，“建功‘十五五’奋进新征程”2026年内蒙古自治区综采维修电工职工职业技能比赛在山东能源兖矿能源石拉乌素煤矿圆满落幕。本次赛事由内蒙古自治区总工会、自治区人力资源和社会保障厅联合主办，内蒙古煤炭工业协会协办，兖矿能源（鄂尔多斯）有限公司承办。来自全区35家煤炭企业的80名综采维修电工同台竞技，上演了一场展现新时代煤矿产业工人技艺水平与工匠精神的行业盛会。

经过两天紧张激烈的比拼，兖矿能源（鄂尔多斯）公司参赛选手凭借扎实的理论功底、娴熟的实操本领与稳定的临场发挥，交出亮眼答卷。所属石拉乌素煤矿拿下团体一等奖，转龙湾煤矿、营盘壕煤矿荣获团体二等奖；石拉乌素煤矿王宗磊、宗成志并列第一名，转龙湾煤矿姚彬彬获第三名，第四至八名同样由该公司参赛选手包揽。这份成绩单，既是选手个人技术实力的直观展现，更是企业多年深耕技能人才培育、扎实推进产业工人队伍建设改革的阶段性成果。

以赛为媒淬真功 紧贴实战验本领

本次大赛紧扣“建功‘十五五’奋进新征程”主题，对标井下现场作业实际与行业技能鉴定大纲，围绕电气安装、设备检修、故障排查三大核心能力，综合考评选手理论储备与现场应急处置水平。伴随智能化矿山建设持续推进，综采维修电工已经成为井下生产的“电气医生”，岗位工作早已跳出简单接线检修的传统范畴，更多转向自动化系统调试、隔爆设备运维、多联动系统复合型故障排查等复合型工作。赛事总成绩按照理论笔试占30%、实操考核占70%核算，理论考试采用线上随机抽题模式，重点考查安全规程、电工专业基础知识；时长45分钟的实操考核统一配备QJGZ1隔爆开关、KTC101控制系统等实训器材，选手需完成电缆布线压接，排查设备内部多重交织的隐蔽故障，防爆安全操作同步纳入评分细则。赛事摒弃单一比拼速度的评判导向，更加看重操作规范性、故障研判逻辑，裁判组逐项量化打分，全程影像留痕、台账归档，全方位保障赛事公平公正。赛场之上，参赛选手沉着应战，严格执行停电、验电、上锁挂牌全流程标准化作业，俯身细致检查隔爆面间隙、接线端子紧固情况，对照电气原理图梳理回路节点，依靠万用表精准采集参数，有条不紊处置各类隐蔽故障，每一处布线、每一次紧固都严守井下防爆作业标准，充分展现出执着专注、精益求精、一丝不苟、追求卓越的工匠精神。

大赛裁判长、自治区能源技术中心正高级工程师张立其点评表示，本次赛事既是全区综采维修电工技能水平的集中检阅，更是促进行业技术提升的重要载体，参赛选手故障处置快速精准，裁判团队执裁专业公正，赛事命题贴合井下真实工况，实战导向鲜明。自治区能源局煤炭开发保护处副处长鲁建国在闭幕讲话中指出，综采维修电工是矿井安全生产、智能开采不可或缺的关键力量，希望参赛选手把赛场所学转化为岗位实干动能，获奖人员主动做好传技带徒，其余选手补齐能力短板，各煤炭企业持续深化岗位练兵、师带徒活动，筑牢井下电气安全防线。

精细筹备显担当 全力护航赛事举办

作为本次赛事承办方，兖矿能源（鄂尔多斯）公司主动扛起省外开发企业责任担当。公司自2009年成立起，承载山东能源、兖矿能源向外开拓的发展使命，目前在内蒙古运营石拉乌素、转龙湾、营盘壕三座千万吨级矿井，为山东能源、兖矿能源产业布局以及地方经济社会发展作出积极贡献。2025年，企业就在转龙湾煤矿顺利承办自治区煤矿安全仪器监测监控工职业技能比赛，今年再次承接自治区级技能赛事，是上级单位对企业硬件条件、组织管控能力与人才建设成效的充分认可。赛事筹备阶段，公司成立专项工作领导小组，统筹场地布设、设备调试、安全管控、后勤保障等各项事务，石拉乌素煤矿落地推进全部现场保障工作，科学规划选手检录区、等候休息区、实操赛场，细致完成赛程调度、裁判对接、安全防护、食宿服务等工作，周全贴心的保障服务，让参赛选手能够全身心投入赛事，赛事裁判组也对承办方高效有序的组织安排给予肯定。

科学集训磨利剑 名师领航练精兵

亮眼成绩的背后，是赛前系统化、针对性的集训备战。该公司秉持“以赛促学、以赛促练、以赛促建”的备战思路，周密制定集训方案，特邀兖矿能源本部矿井拥有大赛参赛执裁经验的技能大师，开展为期7天的专项指导。集训坚持理论学习与实战训练一体推进，一方面组织集中授课，讲解综采电气设备原理、标准作业流程，另一方面现场示范标准化实操，开展分组实训、典型故障案例复盘，并严格参照正式赛事规则组织全真模拟考核。技能大师毫无保留分享多年一线检修实战经验，参训选手白天深耕实操训练，晚间集中复盘梳理问题，队内形成比学赶帮超的浓厚训练氛围，持续打磨积淀，为选手在赛场稳定发挥筑牢根基。

厚植人才培育沃土 搭建成长成才链条

赛事佳绩并非偶然，而是企业长期坚持人才强企战略，持续深化产业工人队伍建设改革的必然结果。近年来，该公司先后打造6处劳模和技能大师创新工作室，搭建“工作室引领、名师带徒、全员练兵”三位一体人才培育闭环，落地“五匠”培塑行动，常态化开展内部技能比武、“小改小革”创新成果评选，营造崇尚技能、鼓励创新的浓厚氛围，先后培育出自治区劳模刘波、北疆工匠路庆彬等一批先进技能典型。2026年6月，兖矿能源工匠学院鄂尔多斯分院正式投用，创新工作室联盟同步揭牌，进一步整合工匠资源，为技术攻关与人才培养注入全新活力。公司推动岗位练兵与技能竞赛双向融合，将赛事标准融入日常培训，不断完善技能人才培养、评价、激励机制，打通产业工人职业晋升通道，一大批技术骨干逐步成长为矿井安全生产、技术革新的中坚力量。

以赛育才，以技赋能。兖矿能源（鄂尔多斯）公司将把本次大赛的考核标准、典型故障案例、标准化实操工艺融入日常岗位培训，持续弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，不断完善技能人才培育体系，锻造高素质电工队伍，依托人才优势推动矿井稳产增效、技术革新，助力内蒙古煤炭产业智能化、绿色化转型，为山东能源集团、兖矿能源高质量发展、国家能源安全稳定供应贡献坚实力量。企业也将以此次赛事作为新起点，持续厚植技能人才成长土壤，带动更多一线职工走上技能成才、技能报国之路，在“十五五”高质量发展征程上书写崭新答卷。

（大众新闻记者 宋伟 通讯员 王长伟）