建行日照分行：以人本关怀凝聚奋进力量 深耕中国特色金融文化实践

大众网记者 李双宏 日照报道

“比赛让我们既释放了压力，也拉近了和同事之间的距离。”今年4月，建行日照分行职工羽毛球赛场上，37名员工挥拍竞技、切磋交流，这是该行持续深化员工关爱、践行人本文化的一个生动缩影。

金融为民，文化铸魂。近年来，建行日照分行深入贯彻落实中国特色金融文化建设要求，坚持以员工为中心，把人文关怀融入经营管理全过程，以暖心举措凝聚队伍内生动力，以文体活动搭建沟通交流桥梁，不断提升员工归属感与幸福感，为分行高质量发展筑牢坚实的人文根基。

建强组织机制，让文体活动有章可循、常态长效

满足职工日益增长的精神文化需求，重在机制保障、久久为功。日照分行立足实际，制定出台《文体协会管理暂行办法》，统筹组建乒羽、篮球、足球、太极瑜伽健身、户外运动四大特色文体协会，吸纳会员110人，构建起“工会统筹引领、协会自主运营”的常态化活动格局。

从日常训练到趣味交流，从运动健身到文化浸润，分行工会加大资源投入与政策支持力度，做好活动规划、经费保障与服务支撑，让文体健身逐渐融入员工日常生活。这一机制不仅有效缓解了一线柜面、营销岗位的工作压力，更促进了不同条线、不同支行员工之间的跨界交流，在分行上下营造出团结融洽、积极向上的内部氛围。

丰富赛事载体，以竞技比拼激发团队精神

分行坚持内外联动、以赛聚力，常态化开展系统内外各类文体竞技活动，用体育文化涵养团队精神。2025年以来，赛事活动亮点纷呈——举办分行第16届乒乓球比赛，组队参加省行羽毛球赛事及日照金融系统足球、篮球联赛，日照市斩获金融系统足球比赛第四名；组织员工参与总行“低碳生活 善建者行”金秋健步行活动，4名员工获评总行表彰；在日照银行业协会清廉文化书画评比中，选送作品荣获奖项，全方位展现了建行人拼搏担当、崇德尚廉的良好形象。

2026年，关爱举措持续深化。4月，全行职工羽毛球比赛如约而至，设男单、女单项目，37名员工同台竞技、奋勇争先，在比拼中释放压力、增进情谊。6月，分行创新开展“善建者行齐奋进 共携手同乐山林”户外郊游暨健步行活动，组织员工走进陈疃镇现代农业科技创新中心开展乡村振兴研学，观摩现代农业发展成果，拓宽绿色金融服务视野；随后赴龙门崮登山健步，员工们互帮互助、放松身心，实现了科普学习与休闲运动的有机融合。三八妇女节期间，生态园采摘活动兼顾不同岗位、不同年龄段女性员工需求，让关怀更有温度、更接地气。

聚焦急难愁盼，把关爱做到员工心坎上

人文关怀，贵在实处。日照分行紧盯员工生活痛点难点，用心用情解决员工后顾之忧。针对暑期职工子女看护难题，分行主动对接优质资源，推出子女托管团购优惠服务，8名职工子女享受便利，切实为员工解了燃眉之急。

从强健体魄到舒缓压力，从打破部门壁垒到凝聚团队合力，一系列务实举措让员工真切感受到组织的温度，也激发起干事创业的热情。

下一步，建行日照分行将继续深化人本文化建设，不断创新关爱形式、优化活动供给、完善常态化关怀机制，以暖心聚力、以文化育人，充分调动全员积极性和主动性，为分行持续稳健发展汇聚起强大精神合力。