山东省2026年度“三送”进军营活动在潍坊正式启动

为进一步延伸就业服务链条，促进退役军人高质量充分就业，近日，由山东省退役军人厅、山东省人力资源社会保障厅、山东省教育厅、山东省国资委、山东省工商联、北部战区陆军政治工作部、第80集团军政治工作部、潍坊市人民政府联合主办的山东省2026年度“送政策法规、送职业规划、送招聘信息”进军营活动在潍坊举办。此次活动以“戎耀齐鲁新程 就业创业护航”为主题，部门联动、军地携手，为即将退役的驻鲁部队官兵送上全方位就业创业精准服务。

启动仪式上发布了迭代升级的“军岗在线”微信平台，为广大退役军人提供线上求职招聘、岗位智能匹配、职业测评引导等快捷通道，搭建更加便利的全链路数字化就业服务平台。

常态化开展“三送”进军营活动，目的是打通政策落实“最后一公里”，为即将退役的官兵送政策法规“明白纸”，消除转型顾虑；送职业规划“导航图”，明晰发展路径；送招聘信息“就业岗”，拓宽建功舞台，帮助他们在经济社会发展中发挥优势、创造价值。全省退役军人事务部门将深入推进“戎耀齐鲁”退役军人就业创业专项行动，持续实施“戎训齐鲁”“戎岗齐鲁”“戎创齐鲁”专项计划，推动退役军人由军事人才向经济社会发展人才转型，助力广大退役军人在经济社会发展中更好发挥优势、建功立业。

活动现场，退役军人就业创业政策法规宣介、职业规划指导、就业岗位推介三项活动同步展开，通过视频连线，为驻鲁部队官兵提供线上线下“一站式”服务。退役军人稳边固边就业优惠政策、AI时代退役军人职业发展新方向、核电检修领域专项招聘计划、安保领域退役军人就业促进计划、退役军人再就业“幸福社区”工程……一系列贴合退役军人就业需求的政策宣传、职业指导和特色项目逐一宣介，政策咨询区通过宣传展板、政策包和明白纸，向官兵解读学历提升、技能培训、创业补贴、权益维护等优惠政策；职业规划区集聚就业创业导师、人力资源顾问、优秀退役军人企业家，现场开展职业测评、面试辅导、岗位适配诊断；招聘推介区汇聚44家大型央企、省市国企和龙头民企，面向官兵释放3000多个专属优质岗位资源，企业现场接收简历、面对面洽谈，同步联动“军岗在线”平台，实现线上线下岗位智能匹配，不少官兵达成初步就业意向。官兵们纷纷表示，整场活动内容务实、干货满满、针对性强，解开了退役转型的诸多困惑，为今后就业发展明晰了目标、拓宽了渠道、奠定了基础。

以此次活动为起点，山东各地“三送”进军营系列活动将梯次推进、全面铺开，持续深化军地协同、强化资源整合、优化就业供给、延伸服务链条，把就业服务精准送到每一名即将退役的官兵身边，助力他们成功实现角色转变、事业转型。

（大众新闻记者 张依盟）