新增就业超2.1万人、增速14.93%！崂山区以服务“组合拳”夯实民生之本

大众网记者 王钦峰 青岛报道

为充分保障群众就业民生需求，崂山区锚定高质量充分就业目标，打出就业服务组合拳，全力夯实民生就业基本盘。

织密就业服务网络，全力稳住就业基本盘

积极落实用人单位吸纳社会保险补贴等援企稳岗政策，减少企业用工成本；实施“助企护航”行动，深入摸排企业用工需求，开展各类线上线下招聘活动60场，全力支持企业稳岗扩岗。依托崂山区“零工之家”数字化就业服务平台和“就享家”乐业服务站，数智赋能升级就业服务，打通供需匹配、技能提升、政策速递等多元化精准化服务场景，累计发布岗位6000余个，服务辖区内用人单位及劳动者2万余次，做实“家门口”就业服务，打造15分钟就业服务圈。开展山东工会“十万优选岗位帮就业”崂山专场活动，直播推送岗位100余个。截至7月底，实现城镇新增就业21237人，同比增速14.93%。

聚焦重点群体兜底，精准实施就业帮扶

高校毕业生方面，靶向对接智能制造、海洋生物医药、现代金融等产业人才需求，邀请海尔、歌尔、特锐德等50余家区域重点企业，赴哈尔滨工业大学、山东大学、中山大学、中国海洋大学等省内外重点高校开展“招才引智名校行”专场招聘会13场，精准提供岗位5000余个，吸引2万余名高校毕业生现场求职，充分发挥“才赋AI”小程序作用，用数字化工具实现产业与人才的长效精准匹配，真正做到“一次登记、长期服务、全程护航”，全力促进高校毕业生等青年群体就业。失业人员帮扶方面，强化失业人员服务保障，开展“海月崂山·逐梦未来”就业帮扶活动12场，到“家门口”送岗位、送政策、送培训，着力促进失业人员再就业。截至7月底，累计帮扶失业人员再就业7619人、就业困难人员就业505人。重点群体就业服务方面，开展“职为老兵·精聘直通车”、退役军人及随军家属专场招聘会等活动，提供岗位380余个，23人与招聘企业达成初步就业意向。以“创业创新巾帼行动”为抓手，线下组织开展春风送岗政策宣传等活动6场，发布岗位1000余个；线上发布招聘信息6期，覆盖五千余人次，多举措保障妇女就业。优化残疾人就业帮扶政策，为残疾人提供求职登记、就业困难认定等服务。截至目前，全区新增城乡残疾人就业72人。

做实创业扶持工作，擦亮“‘趣’崂创业”品牌

不断优化创业服务模式，激发“‘趣’崂创业”服务品牌效应，大力营造“想创业、能创业、创成业”浓厚氛围。抢抓人工智能发展机遇，创新打造“趣”崂创业·OPC实训工坊，累计培训200余人次，激发个体创新创业活力。开展“趣”崂创业OPC导师招募活动，共招募包括上海、北京、深圳、青岛等地财税金融、科技与知识产权、法律法务等领域专家、骨干46人。开展创业手拉手、与梦想有约等线下创业方式赋能活动5场，通过专家授课、创业诊断、资源对接等方式赋能支持，实现创业者共享发展，助推创业实体走向行业高地。今年以来，扶持创业2189人。

加强技能人才培养，赋能产业高质量发展

持续深化以企业自主培训、市场化培训为主，以政府补贴性培训为有益补充的培训体系，实施“技能照亮前程”培训行动，全面支持企业围绕产业升级和技术创新需要，开展各类职业技能培训1755人次。落实“新八级工”职业技能等级制度，推进企业技能人才自主评价及社会化评价工作。今年以来，我区新增取得各级职业技能等级证书的人员共计875人次。创新“紫领人才”培养模式，打造紫领人才开发中心，聚焦崂山区人工智能、智能制造等领域人才需求，推行“企业反向定制”培养模式，联合校企双方共同设计课程体系，引入企业真实项目开展实战实训，精准培育适配区域重点产业需求的复合型技术人才。2026年以来，开展实训班3期，培训青年人才100余人，实现人才与企业双向赋能，推动区域产业从“制造”向“智造”升级。