数智化管理服务中心持续做实员工健康关爱

“左脚开步，与肩同宽，掌抱腹前，意守丹田……”每日上午10点、下午4点，胜利油田数智化管理服务中心各办公区域准时响起舒缓音乐。在岗员工暂时放下手头工作，集体练习八段锦，伸展筋骨、舒缓心情，展现出昂扬饱满的精神风貌。

今年以来，数智化管理服务中心持续深化健康关爱工作，聚焦职场亚健康调理、膳食营养保障、慢性病防控、心理状态调适等重点需求，优化服务举措、丰富服务载体。

其间，通过常态化工间健身、膳食结构优化、专家义诊宣教、应急技能培训等一系列务实举措，持续健全员工健康保障体系，切实增强员工获得感、幸福感，为高质量发展凝聚奋进力量。

针对员工长期久坐伏案引发的颈肩劳损、身心倦怠等亚健康问题，数智化管理服务中心结合办公岗位特点，推行八段锦工间操制度，固定每日锻炼时段，组织全员常态化练习。实践证明，坚持每日锻炼，不仅能够有效舒缓身体疲劳、调节精神状态，还能让劳逸结合、科学健身成为员工生活常态。

民以食为天，健康始于三餐。立足员工体重管控、调压降脂的健康需求，数智化管理服务中心主动对接后勤服务部门，积极倡导健康饮食理念，督促优化菜品结构与烹饪方式，严格把控油盐糖使用量，推动食堂常态化供应清淡营养的时令蔬菜、清蒸菜品及杂粮主食，兼顾营养与口感。同时，建议增设养生茶饮专区，配备调理脾胃、辅助调节血压血脂的养生茶饮，让员工在日常就餐中便捷开展健康调养。

依托“你推荐我学习 你健康我快乐”特色平台，他们持续开展多样化健康服务活动，推动健康关怀常态化、精准化落地；定期邀请三甲医院专家上门开展义诊服务，为员工提供血压血糖检测、慢性病筛查、健康答疑解惑、个性化健康指导等一站式服务，帮助员工科学开展健康管理。截至目前，中心实现“3级高血压”动态清零，“2级高血压”人员较去年同期减少9人，员工整体健康水平稳步提升。

不仅如此，数智化管理服务中心常态化开展健康科普讲座与应急救护培训，围绕慢性病防治、亚健康调理、心理疏导等重点内容开展专业授课，结合真实案例普及养生保健知识。通过心肺复苏等应急技能实操教学，手把手开展实操指导，有效提升全员健康防护能力与应急处置水平。

一句句贴心关怀，一项项务实举措，凝聚着中心对员工的深切关爱。下一步，数智化管理服务中心将精准对接员工健康需求，持续优化健康服务、细化保障举措，推动员工健康管理常态化、精细化、个性化，实现员工健康成长与企业高质量发展双向赋能、互利共赢。(大众新闻记者 顾松 通讯员 李贻晨 王延鹏)